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教育集团人力资源管理制度 HR-01 目的 加强x集团有限公司总部机关及所属企业人力资源管理,规范劳动用工、收入分配、招聘、培训、外事、职称管理等工作程序,促进集团公司人力资源管理的科学化、制度化、规范化。 适用范围 本制度适用于集团公司总部机关及所属各企业。 编制依据 3.1《中华人民共和国劳动法》(1994年主席令第28号) 3.2《中华人民共和国劳动合同法》(2012年主席令第73号) 3.3《中华人民共和国社会保险法》(2008年主席令第35号) 3.4《国务院国有资产监督管理委员会外事工作管理办法》(国资发外事〔2010〕 165号) 3.5《中央企业工资总额

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