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- 2020-02-09 发布于上海
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人力资源管理培训教程AMT-企业资源管理研究中心研发顾问 胡鹏AMT企业会员,管理提升及信息化应用的战略合作伙伴AMT-企业资源管理研究中心关于AMT中国管理信息化应用领域的中立权威品牌各行业的领先企业,是AMT企业会员,业内外的专业人士,是AMT个人会员领先的创造、整理并有效传播管理和信息化知识的企业管理信息化培训的“第一品牌”,200种培训产品最早提出“甲方咨询”并成功实践,推动行业发展AMT网上资源中心的管理信息化内容在中文领域领先www.AMTAMT-企业资源管理研究中心人力资源管理培训教程第一部分 人力资源管理概论第二部分 人力资源管理的有关理论第三部分 人力资源工作分析第四部分 人力资源计划第五部分 人员招聘与甄选第六部分 人员培训与职业生涯计划第七部分 绩效考核第八部分 薪酬管理第九部分 劳动关系第十部分 人力资源管理的发展AMT-企业资源管理研究中心人力资源管理培训教程第一部分 人力资源管理概论第二部分 人力资源管理的有关理论第三部分 人力资源工作分析第四部分 人力资源计划第五部分 人员招聘与甄选第六部分 人员培训与职业生涯计划第七部分 绩效考核第八部分 薪酬管理第九部分 劳动关系第十部分 人力资源管理的发展AMT-企业资源管理研究中心第三部分 人力资源工作分析工作分析的概念工作分析的目的和作用工作分析的方法工作分析的程序工作分析的成果-职务说明书AMT
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