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- 2020-02-18 发布于未知
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\t /_blank 电话邀约面试话术标准
以下h:经理或招聘专员,w:为邀约面试者
主动投递简历
一:一般情况的人员,邀请面试时可以使用如下话术:
h:您好!请问是“××× 先生或小姐”吗?
w:我是,你是哪位?
h:您好,我们是xxxx有限公司人力资源部的,我姓×,您现在说话方便吗?
w:哦,你说吧(若不方便,就说“不好意思打扰您了,我晚点再打给您”)
h:我们在××人才网上(或邮箱)收到您投递的简历,是应聘××岗位的,您还记得吗?
w:哦,记得。
h:您的简历我们已经仔细阅读过了,我们觉得从您发过来的简历内容上来看,和我们目前这个岗位的要求还是很匹配的,想和您约个时间到公司来进行一个当面的沟通,同时你也可以对我们公司做一个进一步的了解,您看明天×点您有没有时间?
w:哦,可以的。
(备注:此为常规面试方式,阵对于东莞目前招聘环境,建议主动投递简历,也应该在电话沟通中详细介绍公司的薪资待遇和企业环境和未来发展方向!增加求职者对公司的认可度,重点突出公司的优势方面,例如:底薪,补贴,五险一金,包吃住,培训课程,未来升职空间等等!如果求职者在愿意多听你介绍时,不妨站在求职者角度跟求职者沟通,聊天,内容可以包括求职者应聘岗位的公司在职同事在入职3个月左右所拿薪资,入职六个月左右所拿薪资以及一年甚至是两年的老同事大概薪资!不需要夸大,如实就好,如没有优势即可忽略
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