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专业资料
委托招聘合同,委托招聘协议书
【委托招聘合同 (一)】
甲方(委托方):___________
乙方(受托方):___________
甲方委托乙方开展“委托招聘服务”代为搜寻企业所需人才。经双方友好协商,遵循合同法有关条例达成以下条款:
第一条 声明
本合同目的在于确定合作期内甲、乙双方的权利及义务。
第二条 双方的权利和义务
甲方同意委托乙方就_________职位(详见《委托招聘服务登记表》)开展委托招聘服务,总服务费为人民币大写___________元。
甲方需向乙方提供有关企业资料。主要包括:企
业法人营业执照复印件加盖红章、授权委托书并填写《委托招聘服务登记表》。
乙方根据甲方提供的《委托招聘服务登记表》在三个工作日内与企业联系,进一步明确要招聘的职位。
乙方通过人才资源网络等各种途径寻找接近达到
标准的候选人。
乙方对这些候选人进行初次筛选。
乙方对圈定入围的候选人进行情况核实,但不对人选进行面试。乙方对人选的求职事实负责。
乙方在合同签定后_______个工作日内将不带任何
联系方式的候选人简历发给甲方,甲方在两个工作日内完成确认并将确认结果返回给乙方。
8.
乙方每次将最佳候选人简历以
1:3
的数量提交给
甲方。
乙方推荐的候选人简历经甲方确定适合人员及适
合数量后,甲方一次性付清资费,乙方在款到当日(工作
)提供被确定人员的联系方式。
甲方应在候选人面试后一周内将面试意见及审核结果反馈给乙方。
本合同的服务资费不予退回。如遇面试后双方不满意,网站不重新推荐人选。
第三条 双方承诺(以下“总服务费”系指原该《委
托招聘服务合同》约定的总服务费 )
乙方提供的人才资料,甲方需妥善保管,甲方不
得将其以任何方式转让给任何第三方。如有上述情况,
一经核实,甲方应无条件给予乙方总服务费的五倍作为
经济补偿。
乙方推荐给甲方并最终未被甲方正式录用的人才,自推荐之日起一年内甲方不得以任何名义录用其任职。
否则甲方应在候选人上岗之日起3个工作日内,给付乙方总服务费的五倍作为经济补偿。
乙方承诺在三年内对已成功推荐的人选不进行其它推荐,否则乙方补偿给甲方总服务费的五倍作为经济补偿。
乙方为甲方推荐的候选人,以甲方提供的《委托招聘服务登记表》为准。
甲乙双方必须对所签订合同严格保密,不得将其内容透露给第三方。
甲乙双方均对本合同内容完全了解并无异议。双方将遵守本合同中所有条款。
第四条免责条款
由于不可抗力而影响乙方正常的服务和支持时,不应视作乙方违约,甲方对此表示认同。
第五条其它
本合同未尽事宜,经双方协商解决。
面试时如需要发生的应聘者差旅费,由甲方负责。
如果甲方委托乙方进行面试,乙方推荐人选未能参加面试或者未能实际到岗,则服务时间顺延,乙方负责再次推荐合适的人选给甲方,直到完成服务为止。
本合同一式二份,甲乙双方各执一份,合同自双方签章并乙方收到甲方总服务资费之日起,具法律效力。
第六条纠纷处理
当双方发生业务纠纷时,须本着友好发展的态度协商解决问题。如果无法协调解决,可向甲方所在地仲裁机构提起仲裁。
甲方:________________乙方:_______________
代表:________________ 代表:_______________
(盖章)(盖章)
______年_____月_____日 ______年_____月____日
【委托招聘合同 (二)】
甲方(委托方):
乙方(受托方):
甲方委托乙方开展招聘业务,双方以 公平,公正,
守信,诚意为原则,达成以下协议:
在双方协议期限内,由乙方为甲方提供人员代理招聘服务。
代理招聘服务费为300元/人,支付方式为工作时间每满一个月支付100元/人,直至满三个月后支付完毕。
30日为月周期,不足25日无须支付服务费。
甲方应按实际岗位需求完整,并承诺工作内容、时间符合国家法律,法规和政策规定以及社会公德。因乙方系为甲方提供招聘代理服务,乙方根据甲方的需要如实提供应聘者资料,乙方对应聘者资料负有审查责任。因乙方为应聘者提供职介服务,甲方不得以任何理由向乙方推荐的应聘者收取任何费用。
甲方可与乙方商议每次代理的服务范围。甲方未与乙方商议的,即视作默认为委托乙方负责对应聘资料进行初步筛选。(农村山林合作协议书)
甲乙双方在代理招聘期间应保持密切联系,甲方在委托代理招聘期间可向乙方了解应聘进展,乙方在代理甲方招聘过程中,有义务向甲方反馈招聘进展的情况,并提出调整应聘条件,岗位待遇等建议。
乙方可根据甲方商定的时间,地点,安排甲方与
经乙方初步筛选的应聘人员进行面试,甲方根据面试情
况确定意向录用人员。
7.甲方对乙方推荐的候选人进行面试后,应在
2个
工作日内作出是否录用的决定,并反馈给乙方,否则视
作推荐成功。
甲方在录用
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