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- 2020-03-17 发布于湖北
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学习六西格玛黄带学习心得
我经过2天六西格玛黄带的培训,初步学习到了运用六西格玛管理工具引导的思维,提供的流程,发现问题、分析问题、解决问题。
一是,要真正把下一道工序作为顾客。六西格玛要求把顾客放在首位,这就使我们在实际工作中,必须站在顾客的角度去换位思考问题,只有真正把下一道工序作为顾客,你才能主动了解顾客的需求是什么?并尽量考虑下一道工序的要求,认真做好相应的服务,使推诿扯皮现象减少,工作效率快速提高。
二是,要真正根据事实数据进行管理。六西格玛的首要规则便是把问题进行量化,量化的数据能被测量,然后再运用相关资料来分析,用数据来描述问题与差距。所以,数据必须可靠,数据必须真实,数据必须与事实相符。
三是,要真正在工作中尊重流程。六西格玛是把流程当作实现成功的有效工具,当作达到目标的最佳路径,其实质是一种提供顾客价值与竞争优势的方法。所以,我们要提升顾客满意度,以流程的执行作为工作的标准是必须做到的。
四是,要真正做到积极主动地管理。当管理工作成为各级管理者的主动行为时,要做的事情就很多了,例如:战略目标确定后,要根据实际情况作不断地完善;设定明确的优先管理事项,旨在强调要将救火式管理转变为防范式管理。由于经常自我质疑“为什么要这么做?积极主动地去管理,寻找过程中潜在的失效,研究失效的原因及后果,并采取必要的预防措施,从而提高产品质
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