国企员工2019年度个人工作总结示例.docVIP

国企员工2019年度个人工作总结示例 　　回顾这半年多的工作，在领导和同事的支持与协助下，我基本完成了各项工作任务，综合业务水平稳步提升，具体汇报如下： 　　一、坚持学习，提升素养作为一名共产党员，我始终坚持准确的政治信仰，深入学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，增强党性观点、提升政治素养，以时不我待、只争朝夕的精神投身集团公司建设，牢固树立爱岗敬业、团结协作的职业精神和精益求精、无私奉献的工作理念。 　　二、转换角色，积累经验 　　作为一名普通员工，我能够根据实际工作需要，即时调整工作思路和方式，完成领导交办的各项工作任务。在领导及同事们的协助下，我通过持续的学习和实践，在部门协调、突发事件应急处置、分析问题和总结经验等方面，积累了一定的工作经验。 　　三、勤奋踏实，敬业爱岗 　　入职以来，我始终以满腔热情地投入到繁忙的工作之中。勤奋认真，踏实肯干，认真履职，任劳任怨，具有较高的责任心，每天加班加点工作，从未出现迟到早退现象。 　　四、求真务实，认真履职 　　本着对事业高度负责的态度，刻苦钻研，与时俱进，本年度主要工作如下： 　　（一）文字综合 　　1.起草各类文件近50份，其中集团公司交办会纪要XX份、总经理办公会议纪要7份、经营班子例会纪要11份、部门会议纪要5份；起草领导讲话稿1篇；在《国资简报》发表信息1条； 　　2.截至2018年12月31日，共处理收文897件，即时传阅、按领导批示交各部门办理；处理发文478件，严格按照公文格式和领导要求认真校对，制发文件； 　　3.展开公文培训1次。 　　（二）制度建设 　　协助部门领导组织召开制度建设例会3次，起草部门规章制度4项，协助审核规章制度30项。 　　（三）督查督办 　　做好集团公司会议议定事项督办工作，定期通报，分析组织各部门按要求填报市政府督查事项，市发展改革委督办事项。 　　（四）机要保密 　　严格登记每一份密件，对密件的流转各个环节都作了详细的登记，并对密件实行加锁管理。定期集中清理销毁各部门废旧文件资料，切实做好机要保密工作。 　　（五）印章管理 　　起草集团公司印章管理办法，负责集团公司级印章（包括集团公司印章、党委印章、董事会印章、法定代表人专用章及签字章、集团公司决定成立的决策机构印章等）的统一保管和使用，以及集团公司印章、法定代表人专用章的用印审核工作。严格印章管理力度，始终坚持印章使用审批程序，保证公章的使用时刻处在有效的控制中，处理用印申请141份。 　　（六）法律事务 　　2018年8月成为集团公司执行法律顾问具体委派业务的联系人以来，处理集团公司法律咨询事务34件。 　　（七）信息化建设 　　协助部门领导完成集团公司OA系统公文管理、规章制度模块的表单设计、流程设计工作，组织OA系统需求分析、OA上线培训等相关会议4次， 　　（八）党群工作 　　作为集团公司第二党支部组织委员，协助支部书记、副书记认真制订支部年度工作计划、严格落实“三会一课”党组织生活制度、支部共建活动、按时收缴党费；作为普通党员积极参加集团公司临时党委组织的各项学习宣传活动，其中“学报告、学党章”系列知识竞赛活动中个人获得主题征文铜奖，所在部门获得总成绩二等奖。 　　作为集团公司工会筹备组成员、工会委员、工会女职委成员，一是在工会筹备期间统计集团公司员工个人文体爱好情况，并完成员工羽毛球、足球场地预订工作；二是热心服务，积极参与，为营造和谐温暖的工作环境贡献自己的力量。 　　五、严于律己，廉洁奉公 　　在廉洁自律方面，我能坚持做到自重、自省、自警、自励，言行一致。能自觉抵制不正之风和腐败现象的侵蚀，对工作实事求是，严格遵守各项法律法规和管理制度，将廉洁奉公的作风贯穿于整个工作中。 　　虽然在工作中取得了些许成绩，但仍然存有一些问题和不足：一是政治理论水平还不够高，理论指导实践还有欠缺。个人综合水平有待提升，离领导期望和要求还有一定差别。二是服务质量不够高，存有粗枝大叶现象，主要是自觉服务的意识不够，细节上做的不周到。三是工作主动性还不够，工作预见性有待提升。在今后的工作中，我要继续增强个人修养，努力提升工作水平，特别是公文写作水平。戒骄戒躁，持续提升服务意识，力求把工作做得更细致、更到位。