职工教育培训制度.pdfVIP

山西离柳焦煤集团有限公司 职工教育培训制度 第一章 总则 第一条 为进一步规范和加强山西离柳焦煤集团有限 公司（以下间称“公司” ）职工教育培训工作，根据《劳动 法》、《职业教育法》和《企业职工培训规定》 、《安全生产 培训管理办法》 、《生产经营单位安全培训规定》等相关法 律、法规 ，结合公司实际情况，制定本制度。 第二条 职工教育培训工作是人力资源开发的基本手 段和提高职工素质的主要途径，公司所属各部门、各单位 （以下简称“各部门” ）要高度重视职工教育培训工作，并 建立健全本部门的职工教育培训制度。 第三条 加强职工能力建设， 提高职工综合素质是各级 领导干部的共同责任。对所属职工经常性的开展政治理论 教育和业务素质培训，是各部门、班（组）负责人的一项 重要职责。 第四条 按照统筹规划、统一标准、分级管理、分级实 施的原则