个人本年度绩效考核工作总结及汇报.pdfVIP

个人绩效考核登记表自我鉴定总结 在 2016 年度里，我本人能够拥护中国共产党的领导，坚持四项 基本原则，认真学习各项规章制度，遵守国家的各项规章制度，在工 作中做到刻苦耐劳，任劳任怨，按时完成领导布置的各项任务，能够 团结同事之间的关系， 在完成本职工作之余， 积极帮助有需要的同事。 原则性强，积极肯干，认真负责，有较强的进取心。处理故障时有条 不紊，办事利落，准确；有整体观念，能团结同事，共同完成任务。 在完成本职工作之余，积极帮助有需要的同事。 我在 2016 年主要工作有： 1 、 努力学习新业务知识， 在巩固原有知识的基础上， 通过自觉 不断充实自己的知识面与工作技能， 务求清晰所有系统的使用途径和 熟悉维护方法。除着系统的完美，除国际业务的黄金买卖外，其他的 如 fmis,cms ，人行的反洗钱系统，人事管理系统，工会财务系统等 等等系统都已经换成网页版， 每更新一个系统， 都会主动了解相关操 作及技术情况，通过不断的学习和虚心请教，使自己永不落后。 2 、 处理好同事之间关系， 做到用最快的速度去解决故障， 如一 时去不到，会说明原因，所有故障尽量在两个工作日内解决，特别是 重要部门， 比如五楼的行长室和各老总办公室电脑， 都是有故障做到 马上解决。 平时经常提醒同事及时备份， 重要文件一定要存放在非系 统盘，并耐心解答同事各种电脑疑问。 平时想同事所想，急同事所急， 通过耐心细致的工作， 既赢得了同事的认同也提高了科技部在机关中 地位。 3 、 遇到硬件损坏的电脑， 及时通知厂家更换设备， 分行现时大 部分电脑都较新， 还没有过保修期， 期间当有坏件时， 及时通过 800 电话通知厂家过来更换零件，保障了系统的正常运作。 4 、 理清各科室的设备，将淘汰和不用的旧电脑上收：各科室 现时还有很多淘汰和旧电脑如杂物般堆放， 除留下少量配置较高的作 为备份机外， 把没有用的旧电脑全部上收， 使之后的资产清理减少很 多工作。 5 、管理逐步规范化：现时分行大部分电脑都是 dell 和联想，还 有少量方正。 dell 中的 520 和 320 都配备了系统光碟， 当这两种电脑系统崩溃时， 用随机光碟恢复正版 winxp 系统。 6 、重视计算机安全运行环境，分行现有超过 200 套计算机，每 台机都有自己的相关专业软件， 为保证每个系统正常工作， 每台机都 安装了省行招标的 pc cillen 杀毒软件，为了防止木马传播，在 pc cillen 的基础上加装 360 安全卫士等安全软件。 7 、 分营的维持工作，分营在分行大楼下，除接待普通客户外， 机关所有员工业务都在此办事， 有时两层楼的工作量甚至比整个分行 还要多，包括了互联网，办公网与生产网，由于高度集中，网与网之 间的畅通成了最主要的工作， 其次是各个设备的正常动作， 比如影像 支票系统，支票打印系统， 种类业务的查询等，为保证对外对内的正 常业务进行，经常是加班加点排除故障。 8 、 13 楼监控中心是一个新的业务部门，包含了大型显示墙， 2700 多个摄像头的监控， 6 台服务器，门禁系统等，各系统之间既 有相关也相互独立， 从开始施工的网络布线， 到装修结束后的服务器 调度，各个系统之间均能紧密跟进， 使系统与系统之间能有