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- 2020-04-15 发布于安徽
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酒店前厅投诉处理技巧与案例分析
酒店前厅经理给予员工以下三个步骤的建议:
接受投诉:
?(1) 应保持冷静,如有必要和可能,将投诉的客人请到妥善地点,以免影响其他客人
?(2) 用真诚、友好、谦和的态度耐心倾听客人的问题
?(3) 倾听中不得表现出厌烦或愤怒情绪
?(4) 不允许打断客人的陈述
?(5) 绝不允许与客人争辩或批评客人,而是让客人情绪尽快平息
?(6) 禁止使用“不过”、“但是”、“可是”等转折性词汇与客人交谈,以免激怒客人或者让客人感到酒店缺乏诚意
?(7) 用和蔼的语气告诉客人,他的投诉是完全正确的,以使客人感到受尊重
?(8) 要承认和理解客人的感情,尽量表现出对客人的同情
?(9) 待客人讲完后,首先向客人道歉,说明会立即处理
处理投诉:
?(1) 向有关人员了解事情经过及原因,不能偏听一面之词
?(2) 如属酒店方面工作失误,要诚恳地向客人道歉并承认错误,表示一定会改进,给客人一定的优惠予以弥补过失
?(3) 尽是使处理结果令客人满意,甚至是出乎意料,给客人一个惊喜
?(4) 对于本人权限内不能解决的客人投诉,先向客人道歉,感谢客人的投诉,并立即逐级汇报
?(5) 将处理结果通知客人
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