初级商业经济专业知识与实务模拟1.docVIP

PAGE PAGE 1 [模拟] 初级商业经济专业知识与实务模拟1 单项选择题 第1题： 下列工作分析方法中，考虑了职务的动态特点和静态特点的是( )。 A.工作实践法 B.关键事件法 C.观察法 D.面谈法 参考答案：B 关键事件法主要认定员工与岗位有关的行为，选择其中最重要、最关键的部分进行评定。首先从领导、熟悉岗位的员工那里收集一系列行为的事件，然后，描述“特别好”或“特别坏”的岗位绩效。关键事件法的主要优点是，考虑了岗位的动态特点和静态特点，集中研究岗位行为，因为行为是可观察的、可测量的。 第2题： 商店应该重新评估是否对该产品投入过多的资源是( )。 A.整体赢家 B.整体输家 C.市场赢家 D.客户赢家 参考答案：D 如果某一商品的市场表现欠佳而在客户内表现良好，则该商品属于客户赢家。对于客户赢家的商品，商店应重视该商品在市场中的表现，重新评估是否对该商品投入了过多的资源。如果是由于商店投入了过多的资源导致该商品在店内表现较好，那么商店应权衡重新调整其资源分配，使资源使用更合理，并达到最大化。如果不是，而只是因为商品的特殊性，则这个商品确实属于业绩良好的商品。 第3题： 企业按经济发展的客观规律，以及国家有关方针、政策来规范自己，属于商品流通企业运行机制中的( )。 A.约束机制 B.利益机制 C.决策机制 D.价格机制 参考答案：A