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树立矿山企业大安全观的探析 陈柒叁 （南华大学环境保护与安全工程学院　421001　湖南衡阳） 摘要：本文从安全观及其演变过程入手，阐述了大安全观、矿山安全观的内涵，矿山企业提出大安全观的意义，以及矿山企业树立矿山大安全观的途径。 关键词：矿山　大安全观　内涵　途径 改革开放以来，我国国民经济一直保持着令世人瞩目的高速增长，但作为社会进步重要标志之一的安全生产工作却远远滞后于经济建设的步伐。工业企业，特别是矿山企业伤亡巨大和经济损失惨重的重大恶性工伤事故频频发生与职业病人数居高不下，一直是困扰我国经济社会发展的难题。据统计，采矿工业的事故伤亡人数居各工业部门之首。据研究，96%的安全事故是由不安全的行为造成的，只有4%是由不安全的环境条件造成的。96%的安全事故中有88%是习惯性违章造成的。人的行为受人的心理支配，人的心理受人的信念、观念、责任心支配。大安全观的树立是解决矿山安全生产生活中“人”的问题的关键。 1.安全观及其演变过程 1.1安全观的定义。安全观是人们对安全的地位和作用的看法。它是人生观的最基本目标，是实现人生价值观的保障，生命价值观是安全观的核心。安全观是世界观的一个组成部分，属于历史观和认识论的范畴。 1.2 安全观的演变。 1.2.1 早期的安全宿命观。安全宿命观的产生由来已久，所谓安全宿命观简单地说就是“听天由命 1.2.2 安全经验论与安全知命论。安全知命观，其中的“命”说的是天命。反映了人们开始依据经验，把握安全的特点和规律的认识。人们通过自己的实践活动，总结积累事故的经验教训，从而得出与某事相关联的“命运” 1.2.3 系统论与安全系统观。系 一方面因为任何事故不可能百分之百地重演，另一方面，某些从未发生过的事故也可能发生，所以凭经验预知事故并不能完全避免事故。系统安全观对安全的认识的要点，首先是认为事故的发生和发展是有规律的，是有先兆的，因而用科学的方法是可以预知的。该认识和观点，它已经摆脱了宿命观和知命观以命(天命)为主导的对天灾人祸因果关系的原始认识。系统安全观是科学的，它对事故的预测是按照事故的特点和规律提出预测模型和解析结果。因为事故的发生具有随机性，所以目前事故预测给出的大多是事故发生的概率大小。 1.2.4 大安全观。所谓大安全观是指针对人类生活、生产、生存的各个领域，关注安全的综合性、共同性、普遍性、合作性等特点，对安全的内涵、目标和解决安全问题的手段所得出的对安全问题总的认识。 　　2.矿山企业大安全观的内涵 　　2.1.矿山企业大安全观的内涵。一是矿山安全覆盖的全面性。安全应覆盖矿山企业所有的领域。主要包括矿山企业外部社会领域，如家庭、社区、生活娱乐场所等领域和矿山企业内部领域，即厂区、车间、岗位等领域。二是全员参加的安全。包括矿山企业负责人或决策者，企业生产各级管理者（职能自定领导、车间主任、班组长等），矿山企业专职安全人员，企业职工、职工家属。三是全过程的安全。矿山安全贯穿矿山生产、经营、管理以及生活的全过程。 2.2树立矿山企业大安全观的重要意义。树立矿山企业大安全观主要有五个方面的意义。 2.2.1 大安全观更能体现以人为本的原则，使安全工作涵盖面更广，要求安全工作更细腻，所矿山企业从事的方方面面的安全工作都要围绕于人这个中心。 2.2.2大安全观促进矿山企业安全工作整合，降低工作成本，提高工作效率和效益，有益经济发展。 2.2.3大安全观明确矿山企业各部门和各人的责任和义务的关系 2.2.4大安全观提醒矿山企业员工安全问题无处不在，无时不在，要时时处处提高警惕。 2.2.5大安全观要求用唯物辨证法看待安全工作，不要“头痛医头，脚痛医脚”，更不要“平时不烧香，临时抱佛脚”，要有总体、超前的意识，去把握安全工作，防微杜渐，防患于未然。 3.矿山企业树立矿山大安全观的途径 3.1加强宣传工作，营造矿山企业大安全的氛围。矿山企业要不断改进宣传教育的方式方法，利用宣传媒介、安全会议以及专题座谈等多种手段，在机关、车间、班组等不同层次逐步树立并形成科学的大安全观。 3.1.1深化自主教育，促使机关这一管理层面始终紧紧围绕质量安全管理体系的推行和完善，深入分析和研究导致事故发生的内在机理，提高对事故规律性认识。探寻加强安全管理的有效途径，提高安全工作指导过程中的规范性和科学性。充分尊重车间、班组在当时环境下做出的安全决策，不违章指挥，不盲目指令。严格遵循事物发展的应有规律以指导矿山生产实践，做到安全与生产的相互协调，在促进矿山 3.1.2深化针对性教育，推动矿山车间这一执行层面在开展日常安全宣传教育的基础上，结合矿山安全生产的特点，充分运用案例教育等群众喜闻乐见的方式，总结和借鉴矿山 3.1.3 3.2加强教育培训，提高矿山企业全体员工的安全素养。主要包括四个方面内容的教育培训