- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
深层搅拌桩施工方案报审表
工程名称:南宁市明秀北六里道路工程 编号: 001
致:广西建设监理有限责任公司明秀路北六里道路工程项目监理部
我方已根据施工合同的有关规定完成了南宁市明秀北六里道路工程深层搅拌桩施工方
案的编制,并经我单位上级技术负责人审批,请予以审查。
附:1. 深层搅拌桩施工方案
承包单位(章): 广西市政工程集团有限公
司
明秀北六里道路工程项目经
理部
项目经理 :
日 期 :
专业监理工程师审查意见:
专业监理工程师:
日 期:
总监理工程师审查意见:
项目监理机构:广西建设监理有限责任公司
明秀路北六里道路工程项目监理部
总监理工程师:
日 期 :
南宁市明秀北六里道路工程
深层搅拌桩
施
工
方
案
编 制 单 位 : 广 西 市 政 工 程 集 团 有 限 公 司
编 制 人 :
审 核 人 :
审 批 人 :
编 制 日 期 : 2011 年 3 月 7 日
深层搅拌桩施工方案
一、工程概况
南宁市明秀路北六里道路工程为军安新村周边配套道路新建道路工程,
工程起点始于秀厢大道,桩号 K0+000,终点至规划路,桩号K0+373.927,
道路等级为城市次干道 I 级,道路红线宽度 30 米,横断面形式为双幅路,
道路机动车道、非机动车道及路缘带每边宽 10 米,双向 4 车道行驶,中央
绿化带 3 米,两侧人行道各宽 3.5 米。道路横坡为 1.5%,道路最大纵坡 1.5
%,最小纵坡0.35%。
本工程沿线西侧为军安小区,东侧为南北建筑材料市场用地,终点处为
皂角村。在道路起点处左侧为菜地,其余沿线两侧均为商业用地。现状南北
建筑材料市场部分用地已侵入红线。设计范围段道路西侧有部分小区雨水管
位于地下,东侧有现状地上电线位于道路红线范围内。
在 K0+026~K0+373.927 软基处理中采用深层搅拌桩法进行处理,间距
按 1m×1m 按正方形布置,桩径 60cm。搅拌桩施工至路床顶标高+0.5m,施工
完毕后,挖除桩头 50cm,清除素填土到路床顶底标高,再进行路面结构施工。
雨水管处搅拌桩施工到管底标高+0.2m,成桩后破除 50cm 桩头,回填 30cm
级配碎石垫层后再进行管道施工,处理后填土地基承载力不小于 150Kpa。
深层水泥搅拌桩是利用水泥作为固化剂的主剂,通过特制的深层搅拌
机械在地基深部就地将软土和固化剂强制拌和,使软土硬结而提高地基强度。
这种方法适用于处理软土,处理效果显著,处理后可很快投入使用。
二、编制依据
1、《建筑基桩检测技术规范》(JGJ106-2003);《建筑桩基技术规范》
(JGJ94-2008);《建筑地基处理技术规范》(JGJ79-2002)
2、本工程设计施工图纸;
3、《广西市政工程有限
您可能关注的文档
最近下载
- 浅谈初中物理教学语言严密性.doc VIP
- 高压配电柜日常维护保养方案.docx VIP
- 国考物理化学真题及答案.doc VIP
- 强制氧化-尿素还原法(FO-UR)烟气脱硝成套技术.doc VIP
- 2024年江苏赛区复赛“扬子石化杯”第38届中国化学奥林匹克(初赛)选拔赛暨化学试题含答案.pdf VIP
- 招标代理服务技术方案104页.docx
- 政府采购项目招标代理机构服务投标技术方案(技术标).pptx VIP
- 2025至2030中国建筑信息模型(BIM)行业发展趋势分析与未来投资战略咨询研究报告.docx
- 2024广东建设职业技术学院招聘笔试真题含答案详解.docx VIP
- 公司法中董事对第三人责任的性质界定与归责原则研究.docx VIP
文档评论(0)