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房地产公司员工手册：入职指引篇奖励和惩罚 1、奖励 1.1员工奖励分以下四种： 、嘉奖：每次加发3天本薪作为奖金，于年终奖金一并发放； 、记功：每次加发10天本薪作为奖金，于年终奖金一并发放； 、大功：每次加发1个月本薪作为奖金，于年终奖金一并发放； 、特别奖励：一次性奖励1,000元---5,000元（暂定）。 1.2有下列事实者，予以嘉奖： 、品行端正，工作努力，能适应完成重大或特殊交办任务者 ； 、拾金不昧（物品价值300元以上）者； 、热心服务，有具体事实者； 、有显着的善行佳话，足为公司增添荣誉者； 、忍受勉为其难，肮脏难受的工作足以作为楷模者。 1.3有下列事实之一，予以记功： 、