大学实习生劳动权益保护开题报告.pdfVIP

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  • 2020-06-06 发布于江苏
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浙江工业大学法学院 毕业论文开题报告 学生姓名: 学 号: 专 业: 论文题目: 指导教师: 2011 年 月 日 毕业论文范文模板 毕 业 论 文 开 题 报 告 一、选题的目的和意义 随着我国经济的快速发展,职业院校的数量日益增多以及各大高等院校扩大规模招 生,致使在校学生数量呈现逐年上升的趋势,实习生权益保障的社会关注程度越来越高, 引起了政府和社会、甚至学术界的关注。具有中国特色的 “就业难”“用工荒”等一系 列的名次在网上不胫而走,致使许多企业打起了高校毕业生的主意,为了降低用工成本, 大量招募高校毕业生到企业实习。跟大学生难就业一样,实习生的劳动权益救济亦步履 维艰。因此,大学实习生的劳动权益保护问题引起了社会各界的高度关注。 实习是高校有计划、有目的地安排即将毕业的大学生大企业进行实习,为的是进一 步提高毕业生的实践能力,把所学的东西能够在实际工作中得到运用。但是在当今就业

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