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试剂研发(副)经理 岗位(职务)说明书
岗位名称
试剂研发(畐U)经理
岗位编号
STD-012
所在部门
试剂研发部
岗位定员
1
直接上级
研发总监
工资等级
中级
直接下级
无
薪酬类型
岗位绩效工资制
职责与工作任务:[
一、 部门内管理
1 ? 负责试剂研发部门团队的建立,试剂研发团队管理和实验室管理工作。
负责试剂研发部门的日常运作;
了解前沿食品安全检测开发技术,保持部门内人员技术领先水平;
负责项目的技术开发工作按时按量完成,并及时交付客人使用;
负责控制开发产品的整体工作质量,使项目能够达到预期的功能或要求;
根据产品情况,负责合理分配部门成员的工作任务;
负责调动部门成员的工作积极性,提高团队成员的开发能力,建立规范化的技术团队;
及时向上一级领导反映部门内情况,处理部门中各种突发性事务。
部门制度的建立与执行。
二、 试剂的研发
1?带领团队研究符合市场需求的食品安全检测试剂盒产品,并组织研发及协助生产部生产;
2.主持公司产品性能分析、技术可仃性研究与评疋工作;
3?组织编制产品技术标准,收集、管理产品的相关技术资料;
负责并协调相关项目具体实施,制定部门研发的工作方向和目标 ;
组织和编制公司产品开发计划;
6?负责制订和修改产品标准等技术文件和规程;
7.负责处理、协调和解决产品出现的技术问题,确保经营工作的正常进行;
三、 米购
1 .负责实验室用的仪器与试剂的米购;
四、 培训
1 .对新进员工进行产品的技术培训;
2.对销售人员、市场助理等进行新产品及相关的技术培训;
五、 其它临时工作
任职资格:
教育水平
本科及以上学历
专业
化学、生物或食品安全检验相关专业
经验
具有三年以上试剂新产品开发经验及研发团队管理经验
技能技巧
精通食品安全试剂的反应原理及相关应用,熟悉食品安全试剂的研制和生产工作
个人素质
具有很强的组织协调能力,督导下属能力,社会交往能力及语言文字能力;热爱事 业,有执着的敬业精神和团队合作精神。
其它:
备注: 认可以上说明,确认无异议。
签名: 日期:
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