2010年后备干部培训心得体会-.docVIP

后备干部干部培训心得体会 2010年4月16日至4月18日,本人有幸参加了市中层后备领导干部培训,通过紧张而充实的两天半集中封闭学习,我受益匪浅。培训所学知识丰富而全面,涵盖了管理者所必备的知识和能力,浓缩为“四十字,十句话”——识辨时务把握人生解读自我确定坐标珍惜机遇兼蓄并学事业为进求学不已宠辱不惊淡定如水——的殷殷嘱托,丰富了我的业务知识和理论知识,开拓了自己的认识水平和理论水平,增强了对地区发展战略的了解和把握,明确了今后需要进一步努力的方向。下面谈点儿体会: 荀子在《劝学》中云:学不可以已。 一、学习,对我的启示 加强中层后备干部的培训学习,对我的启示: (一是为壮大地区发展战略管理、增强我市的软实力和硬实力建设的需要。通过培训学习,我深深地知晓:当前最缺的不是——缺资金、缺设施,这些经过努力会有的;眼下最缺乏的是——缺人才,建设人才高地势在必行。未来世界的竞争,归根到底就是人才的竞争。只有作为生产力要素之一的“人”的各方面能力素质提升了,才能促进作为生产关系的“物”的全面发展;才能在当前国际金融危机的大环境下逆流而上,化“危”为“机”,成为时代弄潮儿;才能为一个地区的发展壮大、做大做强作贡献。 (二是拓展知识视野、打好知识储备的需要。通过培训学习,我第一次明白一个大型企业的经营理念:即集团的核心价值观、集团战略管理的指导思想、集团的经营目标、集团的经营方针、集团的运行机制