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- 2020-06-21 发布于天津
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国企工会XX年终工作总结
20xx 年,** 公司在集团党委、上级工会的领导下,结合 公司实际情况,围绕中心工作,以发展和谐劳动关系、维护 职工合法权益为主线,以提高职工素质为目的,以加强工会 能力建设为保障,努力推进公司经济发展,不断增强企业凝 聚力和战斗力。现将有关工作开展情况汇报如下。
公司目前设办公室、 财务部、部等个部门, 现有职工人, 其中:公司高管人,一般职工人 ; 公司职工平均年龄岁 ; 中共 党员人,占职工总数的 %;大学本科以上学历人,占职工总数 的 %(其中研究生学历人,本科学历人 ); 大专学历人,占职工 总数的 %;高级职称人,中级职称人,初级职称人。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
公司自月份成立后,及时向集团公司请示、汇报,启动 工会组建工作,多次酝酿工会委员人员。公司在月初完成党 支部组建的各项工作后,于 XX 年月日召开经营班子会议, 提名设工会委员名,差额名,分别为,其中拟推荐担任工会 主席候选人,拟推荐担任经费审查委员兼女职工委员。已于 月日拟文报集团工会申请成立 ** 公司工会。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
( 一 ) 加强企业文化建设,营造良好工作氛围 公司揭牌后,及时在企业文化宣传上完善形象墙体、搭 建企业文化长廊,上墙企业文化标语口号,并且在办公场所 的门牌、指示牌,以及职工工作证、座位牌、名片等形象上
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