浙江水利水电学院基础教学部岗位聘任实施方案.pdfVIP

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2020-06-24 发布于台湾
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浙江水利水电学院基础教学部岗位聘任实施方案.pdf

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浙江水利水电学院基础教学部岗位聘任实施方案为做好新一轮聘期岗位设置与聘任工作根据学校浙江水利水电学院第三轮事业单位岗位聘任实施办法以下简称实施办法结合本部门实际制定本实施方案一指导思想本次聘任着眼于优化部门师资结构强化师资队伍素质以部门发展为导向科学设岗按岗聘任分类评聘兼顾公平突出品德能力业绩导向最大限度的激发教师充分发挥自身优势为部门的整体发展做出贡献促进部门和学校持续健康发展二实施范围本轮岗位聘任的实施范围是现有的事业编制在岗在册人员三岗位设置岗位类型分为专业技术岗位管理岗位专业技术岗位分教

浙江水利水电学院基础教学部岗位聘任实施方案为做好新一轮聘期岗位设置与聘任工作，根据学校《浙江水利水电学院第三轮事业单位岗位聘任实施办法》（以下简称《实施办法》），结合本部门实际，制定本实施方案。一、指导思想本次聘任着眼于优化部门师资结构、强化师资队伍素质，以部门发展为导向，科学设岗、按岗聘任、分类评聘，兼顾公平，突出品德、能力、业绩导向，最大限度的激发教师充分发挥自身优势，为部门的整体发展做出贡献，促进部门和学校持续健康发展。二、实