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- 2020-07-01 发布于天津
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煤矿关于公推公选部分副科级领导干部的实施意见为推进干部人事制度改革进一步完善民主公开竞争择优的用人机制更好地促进优秀人才脱颖而出根据我矿领导班子建议和实际工作需要经矿党委决定在全矿范围内公推公选名副科级领导职务拟任人员一公推公选的原则德才兼备任人唯贤注重实绩公开平等竞争择优群众参与群众公认民主集中制公开选拔职位和人数文秘部落一职位某某某井分管机电副井长名机电工区分管运转副区长名机电工区分管电力副区长名机电工区分管综采副区长名综采工区分管机电副队长名三选拔范围机电工区副区长拟任人选在全矿机电工区现
煤矿关于公推公选部分副科级领导干部的实施意见
为推进干部人事制度改革,进一步完善民主公开、竞争择优的用人机制,更 好地促进优秀人才脱颖而出,根据我矿领导班子建议和实际工作需要,经矿党委 决定在全矿范围内公推公选5名副科级领导职务拟任人员。
一、公推公选的原则
1、 德才兼备、任人唯贤、注重实绩;
2、 公开、平等、竞争、择优;
3、群众参与、群众公认;
4、民主集中制。
、公开选拔职位和人数
文秘部落
(一)职位
某某某井分管机电副井长
1名;
机电工区分管运转副区长
2名;
机电工区分管电力副区长
1名;
机电工区分管综采副区长
1名;
综采工区分管机电副队长
1名。
(三)、选拔范围
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