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（管理制度)亿利集团全面预算管理制度  全面预算管理制度 第壹节总则 第壹条为使集团预算计划工作有所遵循，特制定本制度。 预算工作通过各种标准的设定，事前的合理规划，且经由各级管理人员的积极参和，以达到避免错误、减少浪费、激励士气，降低成本和创造利润的目的。 第二条全面预算指于预测和决策的基础上，按照规定的目标将集团未来的销售、成本、现金流入和流出等以计划的形式具体、系统地反映出来，以便有效地组织和协调集团运营活动，完成集团既定的目标。 第三条集团采取年度编制预算，月度进行调整，旬度作计划的预算计划管理方式，从而增强各项运营活动的计划性。 第四条集团成立预算委员会作为推行预算计划的组织，集团财务部为年度全面预算编制、调整、监督执行、考核和评价的主管部门。 财务部要认真进行成本习性分析，合理划分固定性成本、费用和变动性成本、费用，且根据集团实际情况制订明细科目和控制方法，同时积极指导集团各部门及所属子公司编制预算，且提供必要的技术支持。 集团各部门和集团所属子公司要积极配合财务管理部门工作，按规定和要求保质保量按时报送有关资料，自觉接受监督和指导。 第五条本制度适用于整个集团。 第二节预算委员会组织和职能 第六条集团预算委员会组织： 主任委员：总裁 委员：副总裁、财务部经理、集团总裁办主任、人力资源部经理、审计督察部经理、各子公司总经理 执行委员：财务副总裁 第七条预算委员会的职