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（招聘面试）重庆建工集团 所属公司招聘岗位专业要 求人数等需求情况 企业简介 重庆建工集团有限责任公司是重庆市目前唯壹壹家具有房屋建筑工程施工总承包特级资质 的企业。下辖全资、控股企业 22 个，资产总额近 55 亿元，年生产（施工）能力 120 亿元。 自1998 年由重庆建管局改制组建以来，重庆建工集团着力打造品牌、努力拓展市场，通过 承建朝天门广场、奥林匹克体育中心、三峡博物馆、大公馆立交桥、金开大道等壹系列重大 工程，大大提升了“重庆建工”品牌，打造了良好的社会形象；通过制定愿景、实施战略， 积极推行和国际建筑市场接轨的项目总承包和业主代理运营管理体制，提炼“团队、诚信、 价格、服务”的核心竞争力和“诚信做人、认真做事”的员工核心价值观，大力推进制度创 新、科技创新、管理创新和文化创新，形成了较强的竞争优势和管理优势。 经过不断的探索和实践，近年来，重庆建工集团形成了以建安为核心产业，以房地产为成长 产业，以智力密集型的工程设计、咨询和项目管理为种子产业的三大发展板块，推动了集团 战略的合理布局。 2002 年以来，连续四年入选中国企业 500 强，2004 、2005 年连续俩年入选中国建筑业总承 包商60 强，2005 年名列重庆市“渝企百强”第 8 位。2005 年，重庆建工集团国有及控股企 业综合营业额和运营合同额分别突破了70 亿元和 90 亿元大关，主营业务收入同比增长 23％， 全年实现利税总额近 3 亿元，国有资产保值增值率达到 103.74％，各项经济指标均创历史新 高. 董事长致辞 重庆建工集团有限责任公司自 1998 年挂牌成立以来,和共和国最年轻的直辖市壹起迅速 崛起，已成为中国建筑行业举足轻重的大型企业、重庆市建筑行业的旗舰。于此，我谨代表 重庆建工集团向壹直以来关心、支持我们的各级领导、合作伙伴和各界朋友表示诚挚的谢意！ 面对加入WTO 、重庆直辖、西部开发、三峡工程等等千载难逢的历史机遇和挑战，作为 新重庆的建设者，我们重庆建工集团全体员工对自己肩负的历史使命有了更直接、更真切、 更深刻的认识。 我们将以饱满的工作激情、坚韧不拔的顽强毅力和团结协作的团队精神去实现“做大、 做强、做优”的战略目标，实现集团经济规模、效益水平的跨越式发展，铸造重庆建工百年 品牌。 我们愿以开放的心态、坦诚的态度、务实的作风和国内外各界朋友携手共进、共谋发展、 共图大业、共创繁荣！让我们壹起肩负起光荣的梦想，让我们壹起构筑明天的辉煌！ 董事长：李剑铭 组织机构 企业文化 企业宗旨： 铸就知名品牌创建百年企业 "铸就知名品牌，创建百年企业" ，是重庆建工人的共同理想，需要壹代又壹代的 建工人去实践，去成就。每壹代运营者均要树立长远卓越的运营追求，使企业长 盛不衰，真正走向"百年" 。只有持续健康的发展，企业才能确保股东的近期利益 和长远利益，才能满足员工的长远事业追求和人力资本的不断增值，才能为用户 提供完美的工程产品和服务从而提升社会大众的生活品质。 于追求"百年"的过程中，我们要兼顾各方的利益，以回报股东、服务用户、成就 员工、奉献社会作为我们的责任和义务。为此，我们认为： 员工是企业的主体和最重要的资源。企业和员工是唇齿相依、荣辱和共的关系。 企业昌盛，员工富裕，员工积极进取，企业才能生机勃勃。只有建立尊重员工的 企业文化，赋予员工有挑战性的目标，追求企业和员工双方价值的最大化，才能 从根本上成就员工。 用户是我们事业的基础且时刻维持着我们的生存和发展，对用户负责就是对我们 自己负责。我们要坚持诚信为本、用户至上的运营思想，真心实意为用户服务， 精益求精建造满意产品，全力以赴铸就建工品牌，为顾客创造价值，用我们的恒 心和诚意来赢得用户的忠诚。 股东是企业的所有者，创造财富、增值股东财富是我们对股东最重要的责任和义 务，也是企业的道德底线。 供应商、分包商、债权人是我们重要的战略合作伙伴，我们要遵守规则，严守信 誉，于多方合作中实现共赢。 企业发展离不开社会各界的大力支持。正是有了社会各界的有力支持，重庆建工 才历经风雨，茁壮成长。我们应该真诚地回报社会，发扬爱国、爱岗、敬业、奉 献的精神，为社会的发展繁荣而不懈努力。 股东、员工、用户、战略合作伙伴是企业利益的共同体，我们惟有和员工