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企业文化建设调查问卷
(本问卷由法人机构负责人或企业文化建设负责人填写)
1、 您在该机构的工作年限为:(请在下面的( )内打")
()1年以下 ()1-2年 ()3-5年
()6-10年 ()10年以上
2、 您认为您所在的机构企业文化建设处于什么阶段?
()尚未开始 ()起步阶段
()发展阶段 ()巩固与创新阶段
()落实与完善阶段 ()不知道
3、 您所在机构的企业精神是什么?(如你所在的机构还未
开展企业文化以下 3-7可不填写)
4、 您所在机构的核心价值观是什么?
5、 您所在机构的经营理念是什么?
6、 您所在机构的企业愿景和战略目标是什么?
7、 您所在机构的市场定位是什么?
&您认为企业文化建设对于您的企业来说属于下列哪一种
阶段?
(
(
)重要且紧急
)紧急但不重要
()重要但不紧急
()不重要也不紧急
9、您认为目前制约您的企业发展的主要内部因素有哪些 (可
多选):
(
)管理效率低
()制度不健全
(
)思想观念不够开放、
创新力差
(
)团队凝聚力差
()员工业务能力有待提高
(
)服务能力有待提高
( )产品单一
(
)员工营销意识薄弱
( )其他
10、您对您所在机构的哪些方面最感到自豪?
(
)
目前的发展成果
(
)良好的发展前景
(
)
管理层的出色管理
(
)高素质的员工队伍
(
)
优质的服务
(
)凝聚的团队
(
)
稳定且高于当地平均水平的工资收入
(
)
其他
11、 您所在机构是否有明确的广告语、宣传语或精神标语?
()有,广告语是
()否
12、 您所在的机构是否建立了符合现代企业制度的人力资源
管理体系?
()已经建立 ()有待完善 ()没有
13、 您认为现在机构内从领导到员工,是否有危机意识?
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()全都有 ()只有高层有
()中高层领导都有,但是基层员工没有
()全都没有
14、 您所在机构的领导层在作出有关员工切身利益的决策 时,是否征求员工意见?
()征求 ()有时征求 ()不征求
15、 请给您所在机构的部门协同配合度打分( 0-5分)
()0分 ()1分 ()2分
()3分 ()4分 ()5分
16、 如果针对企业文化的一个方面进行提升,您最希望提升 的是:
()制度层文化:完善且人性化的企业管理制度, 如:
薪酬、绩效等
()精神层文化:统一明确的企业精神、核心价值与
发展理念
()行为层文化:统一的行为标准与行为规范
()物质层文化:良好的办公环境、企业形象与产品 质量
17、 您所在的机构是否有定期的员工活动?
()有,频率为
()没有
18、 您所在的机构是否有定期的员工学习、培训?
()有,频率为
()没有
19、请从下列词语中选择您认为可以代表本企业精神的关键 词(可多选)
()团结
()务实
()拼搏
(
)创新
()挑战
()诚信
(
)责任
()包容
()开放
(
)严谨
()效率
()服务
(
)进取
()其他
20、 您所在的机构创办期刊或报纸吗?
()期刊 ()报纸 ()其他
21、 您所在的机构是否有门户网站?
()是 ()否
22、 您希望建立一种怎样的企业文化?
23、您希望在企业文化建设方面,自治区联社给予哪些方面 的支持?
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