乡镇年度人才工作总结.docxVIP

  1. 1、本文档共3页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
乡镇年度人才工作总结 人才是强乡富民的保证,今年本着发掘与使用人才并重 的原则,结合我乡人才工作五年规划,制定了本年度人才工 作计划,经努力,我乡人才工作有了新进展,现将一年工作 总结如下: 一、 加强宣传、营造氛围 我乡加强了对人才工作宣传,通过板报、宣传资料、三 务公开等形式,全面营造人人尊重人才,重视人才的氛围。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 二、 完善、实施我乡各项人才工作制度 我乡党委政府根据市委市政府的安排,结合本乡实际情 况,建立、完善和实施我乡的人才工作制度、人才工作 5年该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 规划和年度计划等,为人才工作顺利开展奠定了良好的基 础。 三、 摸清人才情况,建立人才信息库。 在今年3月完成了人才摸底工作,根据我乡的实际,乡 人才领导小组将辖区人才分为 3类:一类是农村中从事农业 生产的乡土科技人才;二类是从事企业管理经营的管理人 才;三类是政府机关及学校企事业单位专业技术人才。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 四、 开展人才联系制度。 我乡落实了人才联系制度,各包村领导负责本村的人才 联系工作(上乡村沙强、xx村沙德胜、新营村郭梓贤、营盘该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 村敬淑英、牛郎村朱丽),具体事务由各包片片长负责。 五、 开展人才培训工作 我乡广泛开展活动,确定重点的培养对象,落实培养措 施。由农业服务中心牵头建立科技培训基地,依托远程教育 设备及技术辅导队在全乡范围内积极开展各类培训活动,加 强了农业实用技术、科普知识培训,组织各类人才参加培训 的人次达到600人以上。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 六、 开展人才示范村、示范岗评选活动 组织开展了州级人才示范岗活动,报送我乡新营村支部 书记刘贤国同志为人才示范岗,与此同时加强了人才示范 村、示范岗活动,调动各类人才的积极性,充分发挥人才示 范村、示范岗作用。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠 七、 建立健全人才工作领导机构,落实人才工作具体负 责人 为使我乡的人才工作能够顺利开展,根据我乡的实际情 况建立了人才工作领导小组,乡党委书记杨雨非任第一组 长,乡长徐建军为第二组长,乡党委副书记郭梓贤任副组长, 全乡党政领导班子及各联系村的片长为成员的领导小组。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠

文档评论(0)

107****0911 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档