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环境保护制度 第一条：卫生管理制度 一、由行政人事部对公司按区域、 按部门划分清洁卫生责任区， 各部门负责保持 责任区环境卫生的清洁。 二、行政人事部将不定期检查责任区清洁卫生， 检查结果作为对各部门年度评比 的指标之一。 三、全公司范围内的室内、外环境卫生保持干净整洁，如：办公桌椅、照明灯、 电风扇、空调、门窗、四壁、书橱、档案橱及其附属等物品， 要求物品摆放整齐， 室内外环境卫生清洁干净、无蛛网、无灰尘，各类座套干净整洁；电脑、打印机 等设备保养良好，厕所墙面、地面、便池清洁干净无杂物、无异味；绿地内无杂 草、杂物。 四、卫生清洁实行部门责任制，每日环境卫生以值日表为准 ,各部门负责人为责 任人。各办公室的卫生， 由办公室自行负责。 公共区域卫生实行区域划分并责任 到人。 五、各部门要认真对待清洁卫生和卫生检查工作， 积极主动地搞好卫生清洁， 不 得因卫生清洁而影响各部门整体考核。 六、卫生检查考核评比结果累计存档汇总，列入当月及年终考核工作 ,并与年终 奖挂钩 详见《行政部卫生检查表》 第二条：规范服务环境方针和保护措施 一、 建立、实施环境管理体系，对可能产生环境影响的活动进行控制； 二、 在产品、工艺、包装材料和废物处置的设计上，按照能促使环境影响减至最 小的方式进行； 三、 逐步减少氟利昂的使用，直至停止在产品车上使用氟利昂； 四、 尽可能地降低能源、原材料的消耗，努力