中国大唐集团公司员工持证上岗管理规定.pdfVIP

电仪中心持证上岗管理制度 第一章 总 则 第一条 为推进公司人才强企战略的实施，建立素质优良、技术 过硬的员工队伍，加强和规范员工持证上岗工作，促进培训、评价、 使用、薪酬和待遇一体化机制的建立，根据国家有关政策规定，结合 集团公司实际，制定本规定。 第二条 本规定适用于公司本部及系统各企业。 第三条 本规定中的持证上岗，是指系统内员工必须根据国家、 行业、集团公司、分（子）公司以及系统各企业的岗位（或职业、专 业、工种）标准、规范、要求及有关规定，经相应的职业资格认定、 职业技能鉴定、专业技术资格评定、培训或考试考核，并取得相应的 合格证书或资格后，方可上岗。 第四条 公司持证上岗工作坚持“统一要求、整体联动、分级负 责、分步实施、稳步推进”的原则，先在集团公司系统中对安全生产 和经营活动有重要影响的主要岗位推行，逐步全面铺开，最终实现全 员持证上岗，同时使教育培训、持证上岗、薪酬待遇等密切挂钩。 第二章 职 责 第五条 公司人力资源部是集团公司系统持证上岗工作的归口管 理部门，主要职责是： （一）负责集团公司持证上岗规章制度、标