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区老干部活动中心经验总结交流 区老干部活动中心经验总结 强化四抓措施优质高效服务 我区老干部活动中心成立于 1998年，1999年中心综合 楼建成起用，先后配套了 “星光花园”、老年大学、书画厅、 健身厅、娱乐厅等活动场所，成立了老年门球协会、书画研 究会等五大文体组织。 近年来，活动中心始终坚持四抓措施， 在起步较晚的情况下实现了管理、服务、活动、效益的快速 发展。其主要做法是：该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 一、抓建设，配套硬件设施 1998年活动中心综合楼开工兴建，财政拨了 50万元专 款，减免税费10万元。财政拨款不够，活动中心采取了包 工不包料的“土法”上马，局领导四处“磕头作揖”，协调 争取了 40多万元的砖头、水泥等物资和资金，带领同志们 自购建筑材料、督促施工进度、清理建筑垃圾、栽种花草树 木。1999年春活动中心综合楼落成后， 在社会各界的大力支该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 持下，添置了 100多套桌椅板凳、养身保健、电化教学等器 材，活动设置基本配套完善。近年，又修建了“星光花园”， 建成了晴雨两用门球场，安装了室外健身器材，铺设了卵石 小径，栽植了大量花草，被命名为全市“星光老年之家”之该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 二、 抓服务，营造温馨环境 为激发干部的服务热情，老干部局将中心干部纳入了机 关统一管理，工作上统一安排、作风上从严要求、待遇上一 个标准。制定了活动中心《干部岗位责任制》，将每个活动 场所的管理服务责任明确到人， 实行工作作风、 履行职责、该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 服务绩效与年度考核、评比表彰、福利补助挂钩奖惩，每月 通报，季度兑现，半年小结，年底结硬帐，“干好干坏不一 样”，建立了精神、经济双重激励机制。结合先进性教育， 中心干部牢固树立了“忠实代表老干部利益、全心全意为老 干部服务”的理念，努力打造平凡、淡泊、奉献的职业道德 观。一上楼梯，形象镜上一个大大的“家”字，就会映入老 同志的眼帘，就是要告诫同志们时时不望热情服务，真正给 老干部以“家”的温馨，赢得了广大老干部一致赞誉。 20XX该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 年5月中旬，全省首届乡镇门球赛在区老干部活动中心开赛， 参赛人员多，居住很分散，老干部局全员上阵，全天候服务， 在开幕式上展演了深受老同志喜爱的文艺节目，赛事组织、 车辆接送、住宿安排、饮食调剂等方面都安排的有条不紊， 得到省、市老领导的充分肯定，同时也检验和体现了老干部 活动中心的服务水平。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 三、 抓活动，健全五大组织 将办好办活老干部精神文化活动作为根本落脚点，坚持 走“学、教、乐、为”全面发展的路子，及时恢复和加强了该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 老年大学、门球协会、书画研究会、老干部艺术团、关工委 等五大组织，在活动中心为他们安排专门的办公室，配备专 职人员，提供专门活动场所，依托五大组织有力的推动老干 部活动的纵深开展， 使中心的“活力”不断增强。五大组该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 织设立基层分会100多个，发展会员近10000名，老年大学、 门协、关工委等组织 4万多元的活动经费纳入了财政预算， 举办大型活动区里还专门拨款，既有人活动又有钱办事。老 年大学增设了电脑、英语等新课目，每年安排学员外出参观 考察；门球协会 20XX年代表湖北出赛上海“亚细亚杯”亚 洲地区门球锦标赛，夺得第五名，在“襄阳杯”全省首届乡 镇门球赛上夺得冠军和季军；老年书画研究会在省市重大比 赛中屡夺名次，今年与经贸局联合举办了 “经贸杯书画展”； 老干部艺术团经常排演节目，在全省经典老歌大赛中获得多 个奖项；关工委建立了季度例会、半年检查、年终总结等制 度，定期在活动中心研究部署工作，发动 5000多名城乡老该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 同志投入到未成年人思想道德教育之中，襄樊市在我区专门 召开了现场会。这些健康向上的活动，满足了老同志们不同 的兴趣和爱好，他们在乐中学、在学中为、在为中乐，使活 动中心真正成为传播知识的课堂、政治教育的阵地、娱乐交 友的纽带、发挥作用的窗口。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 四、抓效益，增强造血功能 依托活动中心优越的地理位置，我们打破“抱着金碗等 饭吃”的封闭观念，主动出击谋发展。近两年，我们积极响 应区委“发展抓项目，落实抓作风”的号召，组织机关和中 心干部分期分批轮岗招商创收，圆满完成了区委政府下达的 招商引资任务，干部自找门路创收近 10万元。经济实力的该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 增强，使老干部和本局同志都得到很大实惠，活动