卓越团队的五项修炼课程.pptx

　;这是哪里？;;你能感受到团队给你带来的帮助吗？; 寓言故事;团队的定义;构成团队的5要素（5P）;职业化观念 职业化态度 职业化沟通 高效时间管理 职业化团队协作精神 ;;万科董事长王石：“我可以坦然登山两个月不回来，企业照样正常运转，因为万科拥有一支高度职业化的队伍。” ;第一项修炼 职业化的观念; 第一项修炼 职业化的观念; 马斯洛生存需求理论;改变命运从改变观念和态度开始!;;观念一：没有任何借口;;世界500强企业用人标准;你是“罗文” 吗？; 日本邮政大臣野田圣子说: 就算一生都洗厕所，也要做个洗厕所中最出色的人！;设定目标的SMART原则;“下一步我要创造我的梦想，网上迪士尼！”;，;练习：制订个人3个月的工作目标;愿景是一种伟大的力量;你有“放贷”给企业吗？;第二项修炼;积极心态VS消极心态; 强烈责任意识;印度洋地震海啸的故事;责任心能够创造奇迹;积极心态 老板心态; 消极心态是企业的超级杀手！;宗庆后与娃哈哈帝国;;游戏心态是什么？;职场常用语：;卖糖的哲学;这头驴跟了我十年，他还是头驴！;职场中的头等大事： 怎么把自己卖个好价钱？;如何激发自己的工作欲望;不找借口找方法方法总比问题多;设定目标是为实现目标 实现目标是为超越目标 ——牛根生;蒙牛发展之道;卓越团队成员的5大基因;“人才”四象限;第三项修炼; 沟通就是把组织中的成员联系起来，以实现共同目标的手段。  ——现代管理理论之父 巴纳德;沟通的双语性和双向性;沟通的三个行为;建立有效沟通的好处;伊豆半岛旅游记;沟通的魔力;职业化沟通的“三大铁律”;职业化沟通的“八项注意”;让上司相信你的才干 不轻易对上司许诺 接受上司的批评 “盲从”与“服从” 多向上司请教 ;学会赞美——PMPMP;赞美的要点;从下面的题中你看到了什么？;双赢沟通白金法则;学会自我沟通;第四项修炼;粗略统计：;穷人的金袋子;随时应用80/20法则;寻找20%！;谚语;NEW NEW PEOPLE;目标的时限;目标的优先级排序;重要;时间的价值在于你的价值观;制定计划的漏斗原则;第五项修炼;;团队角色分析;团队角色的启示;;万宝路国际企业集团总裁、纽约东方银行董事、美国美东华人社团联合总会主席 ;高效团队的9个特征;客户服务循环图 ;1、要有为团队付出的精神；2、团队成员要明确自己的职责，并有主人翁的精神；3、团队成员要有以团队为荣，与团队同生存共发展的精神；精神核心：相互协助达成共赢！;普吉岛海岸线上惟一没有死伤的地点;戴尔荣登《财富》全美“2004年最受钦佩公司”榜首位 2005年3月美国企业杂志INC.500的调查结果显示，戴尔公司董事长迈克尔·戴尔战胜了微软公司董事长比尔·盖茨，成为了2004年最受人尊敬的企业家。 ;如何使团队持续成长;全球商界女性50强：格力董明珠;“曾经就像一条狗，而我现在是喜剧之王” 梦想的力量！;曾经有1500人想要穿越这里，后来法国人在这里每隔5KM放置一个水桶和一首诗。;;祝愿各位精英们心想事成！;水不撩不知深浅，人不拼怎知输赢。。五月-20五月-20Monday, May 11, 2020 坚持下去，成功就在下一个街角处等着你。。08:38:1608:38:1608:385/11/2020 8:38:16 AM 人，一简单就快乐，但快乐的人寥寥无几；一复杂就痛苦，可痛苦的人却熙熙攘攘。。五月-2008:38:1608:38May-2011-May-20 安全编织幸福花环，违章酿成悔恨苦酒。。08:38:1608:38:1608:38Monday, May 11, 2020 不团结一致认准一个方向，万众一心铁定一个思想。。五月-20五月-2008:38:1608:38:16May 11, 2020 千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。。2020-05-118:38 上午五月-20五月-20 自己不喜欢的人，可以报之以沉默微笑；自己喜欢的人，那就随便怎么样了，因为你的喜爱会挡也挡不住地流露出来。。11 五月 20208:38:16 上午08:38:16五月-20 我们不能做到青春活得不留遗憾，但要做到在青春里活得心安。。五月 208:38 上午五月-2008:38May 11, 2020 淘宝网的主业决不该放在与对手的竞争上，而是把眼睛盯在提升客户体验上。。2020-05-11 08:38:1608:38:1611 May 2020 难过时，吃一粒糖，告诉自己生活是甜的！。8:38:16 上午8:38 上午08:38:16五月-20 不受天磨非好汉，不遭人妒是