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- 2020-07-13 发布于天津
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护理专业年度技术工作报告
XX年是“埋头苦干、创造飞跃”的一年,医院利用一年 的时间主抓学科建设及人员培训,护理部在医院领导的带领 和支持下重视护理骨干的培养,优化了护理队伍,提升了护 理服务质量,加强监督管理,保障了护理安全,同时提高了 护理人员法制观念,加大了护理质量监控力度,使全院护理 服务质量稳中有升,病人满意度不断高。现将护理部 XX年
工作总结如下:
一、重视人才培养,优化护理队伍
1、 加强护理管理培训。医院于今年先后派两位总护士 长到第四军医大学进修学习,与此同时医院部分常委还对全 院代理护士长及老护士长进行了培训。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
2、 优化整体护理队伍,提高护理人员的综合素质。医 院分四批次共选派 58名护理骨干(包括10名护士长)前医学 往天津医院、北京医院、解放军总医院进修学习,这是近该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
十年来护理人员外出进修学习人数最多的一次。特别值得一 提的是在今年5月、6月、7月、8月与总医院专家共同完成 的14例心脏手术及术后护理,病人均已康复出院。该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所有,违责必纠
3、 积极完成各项培训。XX年护理部组织全院护理人员 参加专题讲座14次,参加人数为1389人次。临床科室每月 组织护理查房1次,专题讲座4课时,鼓励护理人员发表科该文档为文档投稿赚钱网作品,版权所
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