提升团队凝聚力课件.pptx

提升 团队凝聚力 ;目 录; 一、团队凝聚力对个人的要求;1．韩非子说 ;2．什么是团队; 团队：相互信任、相互支持、目标一致、技能互补的人群，为完成某一任务而组成的一种十分默契的合作关系。; 团队更加强调团队整体的协同工作;▲ 为具有挑战性的共同目标组建在一起;3．团队要求我们拥有的共同自觉; 二、团队不能高效运转的原因;1．米兰大学的三个实验;◆ 第二组 向导说明目的、过程，要求大家跟着他走，但过程中成员始终不明白自己走了多远，还有多远;◆ 第三组 向导说明目的、过程，要求大家跟着他走，明白告诉成员路旁每100 公尺一个红色标明距离的指示牌，每1公里一个黄色标明距离的指示牌，过程中成员始终明白自己走了多远，还有多远。;;2．不能高效运转的团队常见的问题; 三、高效率团队必备的能力架构;1．影响凝聚力的系统架构（有形与无形）;;2．团队成员应该达成共识; 四、团队不同发展阶段及操作方式;1．团队的发展阶段;2．团队形成期的操作技巧;特点;3．团队风暴期的操作技巧;特点;4．团队正常期的操作技巧;特点;5．团队前行期的操作技巧;特点; 五、建立团队愿景与共同价值观;1．目标（愿景规划）整合修正;2．共识与焦点集中;3．共同价值观的确立;是否愿意参与、贡献构思 是否愿意信任其它的团队成员 是否愿意有效地进行交流 是否愿意分享和评价不同的想法 是否愿意尊重别人作出的判断 是否愿意自觉来改善混乱状况 是否愿意寻找大家一致同意的选择 是否愿意支持并执行团队的决定 ;5．提升价值观认同的技巧;六、团队沟通管理 ;1．团队沟通的注意点 ;1-2 团队沟通应该是 ; 在沟通过程中，所有传递于沟通者之间的，除有信息本身外，还有传递的方式;2．在团队间沟通时所要自省的问题;6、在和别人沟通时，我是否常只接收愿意接收的讯息？;七、组织内部冲突与协调; 有时世上本无对与错之分，只是自己刻意地加以区分，以此来强调自我真理。;1．冲突所引发的正面与负面作用;;1、不要感情用事或逞一时之快而使事情更难处理;1、收集与问题相关的事实与意见;5．团队工作协调的注意点;提升团队凝聚力 打造钻???人生 ！;谢 谢 ！;水不撩不知深浅，人不拼怎知输赢。。五月-20五月-20Friday, May 01, 2020 坚持下去，成功就在下一个街角处等着你。。00:43:0800:43:0800:435/1/2020 12:43:08 AM 人，一简单就快乐，但快乐的人寥寥无几；一复杂就痛苦，可痛苦的人却熙熙攘攘。。五月-2000:43:0800:43May-2001-May-20 安全编织幸福花环，违章酿成悔恨苦酒。。00:43:0800:43:0800:43Friday, May 01, 2020 不团结一致认准一个方向，万众一心铁定一个思想。。五月-20五月-2000:43:0800:43:08May 01, 2020 千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。。2020-05-0112:43 上午五月-20五月-20 自己不喜欢的人，可以报之以沉默微笑；自己喜欢的人，那就随便怎么样了，因为你的喜爱会挡也挡不住地流露出来。。01 五月 202012:43:08 上午00:43:08五月-20 我们不能做到青春活得不留遗憾，但要做到在青春里活得心安。。五月 2012:43 上午五月-2000:43May 01, 2020 淘宝网的主业决不该放在与对手的竞争上，而是把眼睛盯在提升客户体验上。。2020-05-01 00:43:0800:43:0801 May 2020 难过时，吃一粒糖，告诉自己生活是甜的！。12:43:08 上午12:43 上午00:43:08五月-20 不受天磨非好汉，不遭人妒是庸才。。五月-20五月-2000:4300:43:0800:43:08May-20 失败只有一种，那就是半途而废。。2020-05-01 00:43:08Friday, May 01, 2020 怀疑和否定之海，围绕着人们小小的岛屿，而信念则鞭策人，使人勇敢面对未知的前途。。五月-202020-05-01 00:43:08五月-20