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第壹章总则 第壹条为加强公司劳动管理,促进规范化建设,提高工作效率,保证职工的合法权利, 根据《中华人民共和国劳动法》及其它关联制度,特制定本制度。 第二条本规定是对菲妮迪国际时装 XX 公司终端全体员工进行出勤和休假检查和管理的基本 依据。
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