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2019行政部下半年工作计划范文 在工作前做个工作计划，在工作中都会事倍功半，做起 事来也井条有序，盲目的工作只会白忙活，只有做好工作计 划，才能把工作做得更好。以下是由 xx为大家整理出来的 2019行政部下半年工作计划，希望大家能够喜欢。 2019行 政部下半年工作计划精选一： 一、日常的行政管理下半年度将从一下几方面努力： 1加强行政管理部门对员工晤谈力度。分析上半年日常 工作中有不少员工辞职的现象，决定在下半年的日常工作中 要加大对公司员工晤谈的力度，内容主要放在员工升迁、调 动、离职、学习、调薪，工作考核或其他因私因公出现思想 波动时进行。平时行政部也要做到有针对性地与员工进行工 作晤谈，并对每次晤谈进行文字记录，晤谈掌握的信息必要 时及时与员工所在部门经理或负责人进行反馈，以便根据员 工思想状况有针对性的做好工作。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 2完善并严格执行考核机制。未经相应部门负责人、行 政部签字的请假条一律无效，如需请假必须提前到行政部领 取请假条并签字生效放算做请假，否则一律按照矿工处理， 如有特殊情况必须事后补假，否则按照矿工处理。行政部将该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 每天进行核查，做到查无遗漏，执行必果。 3签到考核机制监督实施。每天所有办公室人员必须按 照规定上下班时间签到签退，禁止代签、忘签，行政部每天 统计签到签退情况，用以严格考核工资该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 4强化办公室办公环境卫生管理。一个好的办公环境不 仅是一个企业形象的体现，更重要的是它可以形象员工的工 作心情，一个好的办公环境能给人带来愉悦的心情。所以行 政部在下班年的工作中会把卫生管理和考核作为重中之重 管理。同时在考核工资中也会重点体现。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 5 一楼展厅值班及卫生环境管理。一楼展厅是公司库存 的表现，是公司实力的体现方法之一，其环境更不容忽视。 一楼展厅共分为三个部门：机床产品展厅、配件产品展厅以 及焊接设备产品展厅。因此这三部门的环境卫生由相应的销 售部门负责安排，行政部做到监督检查工作，对环境卫生不 合格者予以警告并强制实施改进，同时对所在部门的卫生考 核实施扣分处理。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 6制定和完善公司奖惩制度。努力提升自身的管理水 平，逐步摸索完善相关制度。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 二、后勤管理 1宿舍管理 新员工入职后必须通过行政人员安排后，方可入 住宿舍。在7月份重新入住公司人员必须到行政部做登记。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 住宿人员不得私自留宿非本公司人员，如有特殊 情况，需报经公司行政部管理人员同意， 并安排住宿后入住 每天由彳丁政部考核负责人检查是否关闭点电源、 宿舍卫生情况，发现问题立即处理。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 三、人员招聘 1合理控制公司人员流动比率，是行政部门的基本性工 作之一。行政部按照既定的组织架构和各部门个职位分析来 招聘人才来满足公司的运营需求，也就是说尽可能地节约人 力成本，使人尽其才，才尽其用，并保证组织能高效的运转 是行政部的配置原则，所以在全力达成目标过程中，行政部 对各部门的人力需求进行必要的分析与控制。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 2根据考核标准判定人员合格与否，不合格者行政部有 权劝退或勒令辞退。在人情与制度中，制度战胜人情，行政 部可以利用相应的职权对不履行公司的规章制度给公司造 成重大损失或者不接受考核或者多次批评仍然不完成考核 的人员予以辞退。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 3员工培训工作的顺利开展。当公司有新员工加入需要 培训时，由行政助理协助总经理安排新员工培训工作，同时该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 当老员工有培训计划时，行政助理要积极配合总经理安排培 训日程。保障培训工作顺利开展。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 四、行政部门自我完善 1完善部门组长职能，充分发挥组织职能，提升行政部 的存在感。 2完善部门人员配备，在行政需要增加人手的情况下， 招聘贤才，使得行政工作高效、有序的完成。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 3提高部门工作质虽要求，分工明确、责任到个人，充 分体现行政每一位员工的职能和存在价值。做到及时发现问 题、分析问题、解决问题。2019行政部下半年工作计划精选该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 一、 总体目标 根据行政部工作职责，围绕“以服务为核心，以制度为 支撑”的部门主旨，总结上半年工作的不足，结合目前公司 现状和今后发展趋势，行政部要全面规范化，首先把自己打 造成一