保洁服务考核细则.docVIP

第 PAGE 页码 页码页 / 总共 NUMPAGES 总页数 总页数页 保洁服务考核细则 　　保洁人员的工作就是为了给我们一个更干净的环境。保洁服务考核细则该如何制定?下文是保洁服务考核细则，欢迎阅读! 保洁服务考核细则一 　　第一、保洁员岗位职责： 　　1.严格遵守公司各项规章制度，文明服务，礼貌待人。 　　2.爱岗敬业听从指挥，在规定时间内按照工作标准，保质保量地完成分管区 域内保洁工作。 　　3.清洁过程中若发现异常，如跑电漏水、设施损坏故障等，及时报告主管人员， 并采取有效措施，协助专业人员排除故障。 　　4.妥善保管清洁工具和用品，不得丢失和人为损坏，不得将工具和用品借他人 使用或带回家中，如损坏或遗失工具照价赔偿。 　　5.保洁员要求辞职时，必须提前一周向领导提出申请，待同意后方可离岗，不 得自行找人代替。 　　二、保洁员工作区域： 　　1.负责董事长、总经理、会客厅及各办公室的清扫保洁。 　　2.负责办公楼走廊及楼层卫生间的清扫保洁。 3、负责办公楼内各门窗的清扫保洁。 　　三、保洁员工作标准： 　　1.办公桌、地面、窗台、门、置物架、沙发、茶几等每天至少擦拭一次，做到 无污渍、无灰尘、无水迹。 　　2.办公用品、文件、资料等摆放整齐，不得随意翻看。 　　3.定期擦拭玻璃、窗框，保持干净、明亮。