2020年下半年党建工作安排.docVIP

　　2020年下半年党建工作安排 　　2020年是公司 “十三五”工作规划的收官年，也是企业创新发展、深化内部管理的攻坚年。上半年，我们坚持党的领导，加强党的建设，在推动党内生活制度化、党的活动经常化、党员管理规范化方面做了大量扎实细致的工作，取得了显著成效。 　　下半年，我们要继续发扬好的做法，以贯彻落实“六稳”“六保”为重点，坚持问题导向，着力解决党的领导和党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题，探索建立科学有效的党员教育管理制度，努力实现党员管理规范化、党的活动经常化、党内生活制度化，努力在“抓学习、强组织、带队伍、转作风、塑形象、促发展”上出实招、见实效，不断提高公司党建工作精细化、科学化、规范化水平，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为做强、做精、做优、做久企业提供强有力的政治、思想、作风、文化和组织保障。 　　一、主要内容 　　(一)抓学习，强化理论武装 　　推进学习教育常态化，深化理想信念、宗旨意识、党性观念、组织纪律教育，提高运用理论指导实践的能力，确保将有关政策理论学习到位、理解到位、运用到位、贯彻到位。 　　学习贯彻党的XXX精神和XXX精神;贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》等党内规章制度;及时组织学习贯彻党的XXX精神。通过深入推进学习教育，正确引导广大党员切实增强党性观念、筑牢信仰之基、坚定“四个自信”。