XX公司工会组织建设实施方案.pdfVIP

. XX 公司工会组织建设方案 为确保公司工会委员会筹建工作顺利进行，现就工会筹 建工作制定如下工作方案： 一、指导思想 为了积极营造健康和谐的工作氛围，引导、保护和调动 广大职工的工作积极性和主动性，确立稳定和谐的劳动关 系；加强工会自身和职工队伍建设，实现、维护和发展好职 工利益，凝聚职工力量，推动和促进公司的健康有序发展。 二、工会的作用 在 XX 公司建立工会组织，对于建立稳定和谐的劳动关 系，对于“围绕中心抓工建、抓好工建促发展”更为重要。 1、有效合理的沟通渠道 沟通是员工参与管理重要途径。公司要取得长远的发 展，必须由所有的利益相关者共同治理。员工也是也是的利 益相关者，公司经营的好坏直接关系到员工的切身利益。因 此，为了维护自身的利益，员工也应该参与公司的管理。而 员工对企业管理的参与途径就是与管理层进行沟通，向管理 层提出建议。由于员工自身素质的制约，员工的意见并非都 是合理的，需要一个组织对员工的提议进行收集和整理，这 个组织就是工会。 2、劳资关系的协调 .