网站大量收购闲置独家精品文档,联系QQ:2885784924

EASHR薪点方案和定级定薪使用说明.docx

  1. 1、本文档共10页,其中可免费阅读4页,需付费100金币后方可阅读剩余内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  4. 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
资料内容仅供参考如有不当或者侵权请联系本人改正或者删除资料内容仅供参考如有不当或者侵权请联系本人改正或者删除年月日年月日薪点方案和定级定薪使用说明金蝶企业管理专家薪点方案和定级定薪使用说明人力资源系统张美玲导读用户场景公司经过一套薪点方案完成定薪定级然后某年又出台一套新的薪点方案需要再次定薪定级且薪点表需要有多薪点方案和历史版本功能以便记录公司各阶段薪点标准现状薪点方案和定级定薪只能启用和生效一次不能支持企业薪酬体系结构变化的业务需求优化后启用新的薪点方案后可触发定级定薪的重新初始化动作用户可重

资料内容仅供参考,如有不当或者侵权,请联系本人改正或者删除。 资料内容仅供参考,如有不当或者侵权,请联系本人改正或者删除。 PAGE # PAGE # 2020年4月19日 PAGE # PAGE # 2020年4月19日 EASH薪点方案和 定级定薪使用说明 Kingdee 金蝶*企业管理专家 EAS HR薪点方案和定级定薪使用说明 EAS人力资源系统 张美玲 导读 用户场景:公司经过一套薪点方案完成定薪定级 ,然后某年 又出台一套新的薪点方案需要再次定薪定级 ,且薪点表需要有多薪 点方案和历史版本功能,以便记录公司各阶段薪点标准。 现状:薪点方案和定级定薪只能启用和生效一次

您可能关注的文档

文档评论(0)

497721292 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档