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企业人力资源管理中茶文化的应用-管理毕业论文-管理论文 ——文章均为WORD文档,下载后可直接编辑使用亦可打印—— 摘要:茶文化作为中国优秀传统文化的重要组成部分,其形成与发展融入了儒、道、佛哲学思想,形成过程中充分展现了人本属性和情感理念,而这与企业人力资源管理契合度很高。本文通过探讨茶文化与人力资源管理的关系,结合人力资源管理现状,将茶文化纳入企业人力资源管理实践应用中,不仅有利于弘扬我国优秀的传统文化,还有利于提高人力资源管理效率。 关键词:茶文化;企业;人力资源管理;人性管理 1茶文化与企业人力资源管理的关系 茶文化是制茶、饮茶之

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