审批学校晚会的部门.docVIP

　　 　　篇一:《学生会部门职能、招新要求以及活动简介模板》 　　学生会各部门及其职能 　　秘书处 　　秘书处负责向主席团及校团委反映学生会运作情况，传达各类工作指示，协助主席团安排日常事务，协调各部门的工作，使整个学生会工作高效有序的进行，具体职责如下 　　1、 协助内部建设负责各类文件的起草和完善，严谨各项日常事务的安排，加强各部门之间的沟通和联系，协调学生会内部工作，营造学生会内部严谨的工作作风，为各部门工作的展开提供良好的环境。 　　2、财务管理负责学生会活动资金的预算、支出与核算工作并作好报销凭证的汇总工作，让学生会的财务支出更加透明化、合理化，使各项活动资金合理有效的运行。 　　3、档案管理负责各部门档案的建立和健全，促进干部作风建设；运用分部门、分年限的档案管理方法，分类归集各部门的工作档案，达到档案的管理、查阅的便捷化、规范化。 　　4、固定资产管理负责学生会工作阵地的建设和维护，管理学生会内部各类公共资产。详细核算并统计学生的固定资产，做到借还物资有章可循，减少固定资产的丢失和损坏。 　　招新要求具有较强的活动策划、组织及协调能力，熟悉一些计算机基本操作和常用应用文写作，对财务、档案和固定资产管理等工作感兴趣，工作踏实仔细有耐心，责任心强。 　　组织部 　　组织部是联系团委、主席团和其他部门的承接部门，同时负责协助团委完成团校工作地开展，具体职责如下学生干部的选拔培训以及考核；制定并实施学生会内部的各项制度；干部的评优推优以及各项荣誉称号的评定，各类证书的颁发；以基层团建为核心，策划组织相关各类文体活动。 　　招新要求思想素质过硬，为人正直低调，作风正派，工作责任心强，有大局意识，具有较强的组织协调和人际沟通能力者优先。 　　学习调研部 　　学习调研部负责营造学校浓郁学术氛围、倡导优良学术风气，并肩负全校学生创新创作、知识推广、思想交流等职务。同时通过一系列的调研活动，不断改善学生学习和生活的环境，具体职能如下 　　1、 配合学校教务工作，促进学校教学工作的提高和学习条件的改善。 　　2、 策划和组织大型活动、学习竞赛、知识讲座、学习经验交流等（例如智力运动会，四六级模拟考试，专业特色作品/作业展） 　　3、 接受同学提案，调研与学生相关的现象，剖析当代大学生思想核心、科学统计，集中反映学生的意见和建议。（例如开展“爱校状况”、“人生规划”调研等） 招新要求工作积极主动，富有热情,有一定的人际沟通能力和组织策划能力，在工作中认真负责和塌实肯干，能正确协调好学习和工作的关系，熟悉一些计算机基本操作。 　　宣传部 　　宣传部是三峡大学学生会的窗口、传话筒。以油墨水彩为工具，制作展板、海报，横幅，Kitty板等多样化的宣传方式，积极配合其他部门做好学校各项校园文化建设活动、学生会各项活动及学生会各部门动态的宣传，具体职责如下 　　1、充分把握正确的舆论导向，协助学校有关部门在大学生中开展宣传教育工作，及时对学校的重大活动的过程及取得的成绩进行宣传。 　　2、通过组织各种学生校园文化活动的比赛（如举办主题宣传板制作大赛、海报设计大赛 等），丰富同学们的课余生活，提高同学们的审美观，陶冶同学们的情操。 　　3、负责学生会开展的各项大型文艺活动的舞台设计、制作、布置，校园宣传横幅的审批、制作与悬挂，学生会的各类活动海报的制作与张贴；做好学生会工作动态的宣传，树立学生会形象。 　　4、抓住宣传工作中的重点，负责与学院及各个学生组织宣传部门的联系，为全校学生传递学校各类信息，并及时的反馈院系信息，整合校园宣传资源，优化校园宣传环境。 　　招新要求认真踏实，工作态度积极，具有团队精神、较强的责任心，能够吃苦耐劳，不惧繁琐，能够听取他人意见，服从安排。对宣传工作感兴趣，有一定的美术基础。如在绘画，书法，电脑平面设计等方面有所专长者优先考虑。 自律维权部 　　负责与秘书处、组织部等部门相互配合，相互协调，共同管理学生会的内部事宜，负责接受举报意见，具有值班督岗、财务监督等责任与义务，营造学生会内部严于律己的工作作风。同时自律维权部密切关注学生权益，为广大学生的合法权益的保障提供帮助具体职责如下 　　1、制定学生会内部管理相关制度和负责学生会内部成员的请假事宜。。 　　2、负责学生会的监管事宜（如财务监督、值班督岗等）营造学生会内部严于律己的工作作风。 　　3、对各部门的例会进行考勤及会议记录，并依次为各部门评分。 　　4、负责对优秀校级学生组织的评比活动。 　　5、组织开展各种形式的法制教育、安全意识教育和学生维权活动，关注学生问题，维护学生权益，并及时将重要的学生意见反映给校院领导。 　　招新要求具有正义感和较强的责任心，做事公平公正，能够吃苦耐劳，有坚韧的毅力、全局意识、一定的应变能力和较强的人际沟通能力，团体协作意识