管理人领导下属的技巧训练宋联可中华讲师网.ppt

中华讲师网 JiangSu∥,org 管理人领导下属技巧训练(沙盘) 宋联可博士 受时间:2012年7月21日 受学员单位:江苏名和集团有限公司 找讲师ww, tiangshicom中国最大的培训研师选聘平台主讲人:宋联可 华讲师网 四大CO领导白金技巧 Jiangsh org 受领导白金技巧 受认识自己。知道自己是谁,用对管理风格。 受领导白金技巧二 受认识下属。知道下属是谁,选准管理方法。 受领导白金技巧三: 受处理矛盾。对不合作下属,化解负面阻力。 受领导白金技巧四: 受善于说服。对合作的下属,争取正面助力。 找讲师ww, tiangshicom中国最大的培训研师选聘平台主讲人:宋联可 中华讲顺园9 领导白金技巧一:认识自己 Jiang Sh org 受1、认识自己的障碍 受2、认识自己的工具 受CO管理技巧:最难认清的人是自己,但 想做好管理,最需要认清的人是自己。 找讲师ww, tiangshicom中国最大的培训研师选聘平台主讲人:宋联可 领导白金技15认识自已~ 中华讲师 r9 受1、认识自己的障碍 受焦点效应( spotlight effect) 受焦点效应( plight effec):把自己看作是 切的中心,高估别人对我们的注意度。 令我们同样会高估自己的社交失误和公众心理疏忽 的明显度。 找讲师ww, tiangshicom中国最大的培训研师选聘平台主讲人:宋联可 中华讲师网 Jiangsh org 领导白金技巧一:认识自己 受1、认识自己的障碍 受自我参照效应( self-reference effect) 受自我参照效应(sef- reference effect):当信 息与我们的自我概念有关时,我们会对它进行快 速地加工和很好地回忆。 受当我们评价某人的表现时,不可能不把他和自己 做比较( Gilbert and others,1995)。 找讲师ww, tiangshicom中国最大的培训研师选聘平台主讲人:宋联可