家长对科任教师的工作建议与意见.docVIP

家长对科任教师的工作建议与意见.doc

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     篇一:《对班主任、科任教师的意见、建议表》   对班主任、科任教师意见、建议表   党的群众路线教育实践活动要求广泛征求群众意见,特别是家长对学校各方面工作的意见。   1、对班主任的意见有无侮辱、体罚学生的行为;有无不公平对待学生的行为。其他方面的建议。   2、对科任教师的意见课上的怎么样?作业布置是否适当?有无不公平对待学生或体罚学生的行为。其他方面的建议。   3、教师在出勤纪律方面存在哪些问题,比如旷课不上班、喝酒打牌、上课接打手机、语言粗俗、举止不文明等。   说明1、各位家长要本着对学校工作负责的态度认真填写;   2、无记名填写(不出现家长姓名)。   20121   篇二:《学生及家长对任课教师工作评价调查表2013》   学生及家长对任课教师工作评价调查表   2016   备注对教师的每一项评价请按照具体标准选择“是”或“否”,“是”的打   “∨”,“否”的打“×”。   学生及家长对任课教师工作评价调查表   2016   备注对教师的每一项评价请按照具体标准选择“是”或“否”,“是”的打   “∨”,“否”的打“×”。   学生及家长对任课教师工作评价调查表   2016   备注对教师的每一项评价请按照具体标准选择“是”或“否”,“是”的打   “∨”,“否”的打“×”。   学生及家长对任课教师工作评价调查表   2016   备注对教师的每一项评价请按照具体标准选择“是”或“否”,“是”的打   “∨”,“否”的打“×”。   篇三:《关于对家长会的建议》   对家长会的建议   初中三年对于学生的一生来说,是非常重要的。学生在这三年的成长过程中会发生很多变化。有些变化是积极的,有些变化是消极的。作为家长,对于自己孩子的在校表现,拥有知情权;而作为班主任,则有告知的义务。此时,召开家长会显然是一个非常直接与有效的家校间的沟通方式了。在召开家长会前有以下几个问题需要加以注意   会前做好召开会议的准备工作,是会议成功的必要条件。   第一、在家长会前一周(至少提前3天)通知会议开始时间、持续时间、地点,咨询能否到会;第二、班主任要与发言的任课教师沟通会议内容,避免出现班主任和任课教师“各自为政”,弄得家长无所适从;第三、班主任要把握机会,让学生谈一谈,希望和家长进行哪些方面的沟通;第四、准备好签到表等相关资料,教室布置第五、安排相关人员(发言的家长、学生,后勤的学生等)   会中 家长和班主任作为教育主体,之间的沟通十分重要。而家长会正是班主任与家长沟通的好机会,以便于班主任了解学生在家的学习和生活情况。如果将家长会搞成高分学生的“颁奖会”和低分学生的“批斗会”,这就使家长会失去了它的真正意义。   第一,“谁来讲”。班长讲,在正式开会前讲,哪些学生的作业完成不好,值日不主动,与同学相处有问题(单独找家长汇报)。任课教师讲,班主任介绍后,科任老师发言。用10~15分钟,讲自己在学生培养方面的理念,本学科的特点及家长如何配合。班主任讲,用一个半小时左右的时间。   第二,“讲什么”。要根据学生心理特点来确定。以初一年级第一学期为例。家长会提纲(1)为什么孩子从小学升入初中后会成绩大幅下滑;(2)如何度过从小学到初中的过渡期;(3)管理理念;   (4)家长做什么;等。   会后班主任要做好与学生们的交流工作。   家长会后,班主任要召开一次与家长会配套的班会,肯定学生们在家的优秀表现,批评他们的不良表现,并要求限时改正,按约定的时间进行回访,同时渗透“诚信”与“感恩”教育。   家长会后,家长如何与孩子进行交流,消除学生“恐慌”家长会的心理,真正起到家长会的教育目的,这一点班主任应该和家长共同探讨,使家长与孩子的交流达到较好的效果。   家长会后,班主任应与没到会的家长联系(家访、来访、电话沟通);做好本次家长会的反思,总结成功与失败。   建议首先,家长会必须主题明确。比如,针对学生的学习习惯、生活习惯、青春期心理辅导等方面的问题,分别召开相应的家长会,一次一个主题,内容集中,使家长会开得深入,进而达到解决实际问题的目的。比如本学期要召开几次家长会,每次家长会要解决什么问题,要有个通盘的打算,从而避免了盲目性。其次,在家长会有了统一计划的基础上,要考虑这次家长会与上次家长会所讲内容的衔接问题,看上次家长会制定的教育目标是否达到,布置的教育任务是否完成,等等。然后在总结经验的基础上,制定出更明确、更切实可行的教育目标。最后,在需要的情况下发放问卷调查,在友好、愉快的氛围中结束会议。使学生家长高兴而来,满意而归,为下次会议打下良好基础。   学生的教育要依赖于家长与教师的共同努力,一次成功的家长会,是一次教育的升华,会成为一种动力,这种动力树立了家长的信心、增强了学生的信心、夯实了教师的信

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