小学学校教职工请事假、病假制度.docVIP

　　 　　篇一:《教职工病事假管理办法》 　　教职工病事假管理办法 　　（征求意见稿） 　　为进一步加强教职工队伍的建设与管理，促进教育系统人事制度的改革，提高广大教职工遵守工作纪律的自觉性，维护正常的教育教学秩序，促进我市教育事业全面、协调、可持续发展。根据国家有关法规和政策，结合我市实际，教职工病事假按以下办法进行管理 　　一、病假的审批及待遇 　　1、教职工因患病需请假的，须持医院诊断书及书面申请书，按规定办理请假手续。请病假7天以内的由所在学校校长审批、8-15天以内的由所在学校班子研究审批（乡镇小学由乡镇中心校班子研究审批）；16-31天的由学校在请假书上签署意见后连同医院药费收据、病例、诊断书上报教育局审核备案。 　　2、教职工因病确实不能坚持正常工作，请病假超过一个月的，凭个人病假申请、指定医疗机构（指县级以上的医院）证明，经单位签署意见，报教育局并填写《五大连池市机关事业单位工作人员病假及病假期间工资待遇审批表》，报送人社局审批后，方可休假。 　　3、教职工病假期满，病情好转的，要上岗恢复工作。若病假期间连续2个月或1年内累计满6个月，且不能恢复工作的，必须经市机关、事业单位医务劳动鉴定委员会鉴定，并依据鉴定结果，由人事部门批准继续休病假或者上岗工作。经鉴定能坚持正常工作的，而本人不上岗工作的，从鉴定之日的下月起停发工资和一切福利待遇。无正当理由逾期不归连续超过10