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房地产员工奖励和惩罚细则 一、奖励 1. 员工奖励分以下四种： ■嘉奖：每次加发 3 天本薪作为奖金，于年终奖金一并发放 ; ■记功：每次加发 10 天本薪作为奖金，于年终奖金一并发放 ; ■大功：每次加发 1 个月本薪作为奖金，于年终奖金一并发放 ; ■特别奖励：一次性奖励 1,000 元5,000 元( 暂定 ) 。 2. 有下列事实者，予以嘉奖： ■品行端正，工作努力，能适应完成重大或特殊交办任务者 ; ■拾金不昧 ( 物品价值 300 元以上 ) 者 ; ■热心服务，有具体事实者 ; ■有显著的善行佳话，足为公司增添荣誉者 ; ■忍受勉