金融保险金融保险专业建设规划.docVIP

PAGE （金融保险）金融保险专业建设规划  金融保险专业建设规划 (2008-2010年) 商学院 2008.2 目录 壹、本专业近5年的人才市场需求和职业岗位发展调研分析………………….(3) 1本专业的人才市场需求现状………………………………………………….(3) 2职业岗位及岗位分析………………………………………………………….(4) 二、师资队伍现状分析和专业师资队伍建设计划……………………………….(5) 1师资队伍现状分析…………………………………………………………….(5) 2师资队伍建设计划(5)三、专业实训室、实训基地现状和建设计划………………………………….…(6) 1校内实训基地建设(6) 2校外主要实训实习基地建设…………………………………………………(7) 四、课程和人才培养模式现状及改革设想………………………………………(7) TOC \o 1-3 \h \z \u 1人才培养模式的建设…………………………………………………………(7) 2课程教学改革设想…………………………………………………………(8) 五、专业特色建设说明……………………………………………………………(9) 1教学内容的创新……………………………………………………………(9) 2教学方式的转变…………………………………………………………….(9) 3树立对教学质量进行全过程、全方位、全员监督的新理念……………(9) TOC \o 1-3 \h \z \u 4以突出职业技能培养为特色，实行“双证书”制度，具有多种技能鉴定和考试认证资格……………………………………………………………………(9) 5德育和体育、心理健康、法制、安全、礼仪、就业教育相结合，提高学生综合素质…………………………………………………………………………(9) 六、专业建设目标 1、扩大教师队伍、优化教师结构，建设壹支高素质、高水平、适应高职教育的“双师型”教师队伍………………………………………………………(10) 2、因材施教，建立新型的师生关系………………………………………(10) 3、抓紧精品课程建设………………………………………………………(11) 4、改革课程体系及其内容，优化课程结构………………………………(11) 5、加大培训力度，强化技能训练，提高学生职业技术能力……………..(11) 6、改革考试方法，建立创新的评价机制…………………………………..(11) 专业建设是高等院校发展的壹项长期战略任务，是高等学校建设的核心，是提高教学质量和科研水平的关键，关系到学校的办学层次、整体竞争能力。为了适应广东经济和社会发展需求以及职业教育发展的需要，把我校建设成标准示范性高职学院，我们经过调研，且参阅有关标准，依据国家职教工作重点和省、市职教发展思路，坚持面向市场，以服务为宗旨，以就业为导向，制定了金融保险的专业建设规划和具体措施。 壹、本专业近5年的人才市场需求和职业岗位发展调研分析 1本专业的人才市场需求现状 中国金融体系在经受了97年亚洲金融危机的洗礼和多次金融结构调整以后，已经逐步建立形成了以商业银行为主体、证券X公司、保险X公司、信托X公司各类金融机构且存、分工合作的金融组织体系。目前，我国共有1家国有独资商业银行，3家国有控股商业银行，110多家股份制商业银行，100多家证券X公司，30多家保险X公司，50多家信托X公司，70家财务X公司和4万多家城乡信用社。金融体系比较健全、金融业务不断拓展、资产规模快速增加。广东省是经济、金融大省，广州、深圳是我国的中心城市，其金融服务业的快速发展构成了金融人才的旺盛需求。 随着中国入世后经济的迅速发展，2006年12月11日，中国入世5年保护期结束，2007年金融市场开放，随着外资金融机构的逐步进驻中国，金融人才成为“香饽饽”。根据大量的市场调研且结合企事业单位的走访座谈，电话查询以及毕业生的调查情况分析，随着我国对外开放，经济的振兴和大发展，将给财经商贸类人才提供大量的就业机会，必将为金融专业发展带来勃勃生机。 有研究报告显示，目前国内大约有金融人才300万人左右，无论从数量上、结构上仍是从质量上都远远不能满足将来的发展需求。有关数据表明，目前保险行业人才总量不足，供需只有1∶4的水平。我国相关部门在对未来10年亟需的12类人才进行预测时，银行、保险类人才位列其中。 金融保险业对人才的需求呈现出“金字塔”式结构。壹方面是随着业务的多元化和专业化，对中高端人才迫切需要，如金融分析师、基金经理、证券经纪人、保险精算师、投资管理人才等六类金融人才炙手可热。另壹方面，随着业务网络的扩展，对基层壹线岗位人员的需求增多，如银行业的柜台人员、客户经理、理财顾问，保险业的保险代理人、保险经纪人、内勤人员等