什么是企业培训？.pptVIP

、什么是企业培训? 培训的目的是什么? 、如何才能做一个优秀的管理? 优秀的管理应该具备什么?  培训目的 企业培训是指企业或针对企业开展的一种提 高人员素质、能力、工作绩效和对组织的贡 献,而实施的有计划、有系统的培养和训练 活动。目标就在于使得员工的知识、技 工作方法、工作态度以及工作的价值观得到 改善和提高,从而发挥出最大的潜力提高 人和组织的业绩,推动组织和个人的不断进 步,实现组织个人的双重发展。  合格的管理工作者应具备什么? 一、责任感: 这是管理人员必不可少的品德,管理人员有权 力,同时也负有责任。这两者是同一体的关系 、使命感: 给予的任务无论有什么困难,都应有一定要 乏这个使命感,作为管理人员 说是不称职的 观念感: 时代的变迁,人们的思想观念发生了的飞跃, 激励、发挥人的主观能动性, 得彻底更新观念才行。  四、进取性: 管理人员的工作是随着时代而变化的,为 了适应新的情况,应不断学习新的知识和技 术,这种进取心越强,对现状越不满足就 更快的提高自己。 五、信赖性: 搞好同事之间的关系,互相信赖是士分必 要的。管理人员不仅要搞好上下级之间的关 系,而且要十分注意搞好横向的人与人之间 的关系。要想提高信赖度,首先是信赖他人 如果对他人一直采用尊重、信赖的态度,这 样,不久也会得到他人的信任