小宾馆管理制度【精选】.docxVIP

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  • 2020-09-03 发布于河北
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小宾馆管理制度 宾馆管理制度汇总 XX年4月30日 宾馆经理岗位职责 1、 负责安排日常工作,监督前台服务员和客房服务员的服务程序和服务标 准。 2、 掌握重点宾客和团队的到离时间,做好迎送接待服务,及时与相关部门 互通信息。 3、 协助进行客房状态统计控制、结转帐工作;负责前台所需之耗用品的控 制。 4、 负责前台和客房人事、考勤管理检查,负责规章制度的落实、仪表仪容 及服务质量的检查管理。 5、 与相关部门和岗位保持密切,随时沟通各种信息。 6、 协助管理好前台物品、备用金及各种帐目,做好各种原始资料和帐单的 保存工作。 7、 及时征询、记录客人意见,随时改进服务。 8、 完成领导安排的其它工作。 前台服务人员岗位工作责任 负责接待来客和问询等日常工作,为客人提供高效优质的服务。 1、 维持前厅工作秩序和活洁卫生。接待来客(散客及团队) ,为客人办理 入住手续并根据客人要求分配房间,确保客人得到快捷、高效及友好的服务; 2、 通过、单据、报表等方式和途径,把客人的有关资料传递给相关人员; 3、 掌握最准确的房态(入住与否、床位情况),制作有关客房销售的各类 报表,为宾馆的经营管理工作提供准确的资料; 4、 负责有关房间、房价、宾馆服务设施以及查找住客等方面的问询工作; 5、 具有销售意识并有抓住任何销售机遇的意识,最大限度地售房,为宾馆 创收,做好关于客人资料的档案工作; 6

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