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关于2020届毕业生就业协议书的签订 关于就业协议书的签订 1.2020届毕业生统一使用网上电子协议书，学生本人求职中如需提供就业协议书请到学院团委办公室申请打印空白电子协议书(协议书仅作为应届生身份证明，直接在打印稿上签约无效，正式签约均需网上签约完成后再行打印备案)。 网上电子协议书：网上电子协议书由用人单位登陆学校就业指导与服务中心通过单位账号向应届毕业生邀请签约，应届毕业生通过个人账号登陆后可以查看邀请本人签约的公司信息，并选择其中一家单位签约。网上操作完成协议书即刻生效，无需学院审核。签约后学生自行打印协议书并经用人单位和学院盖章，并将第一联上交学院留存，原则上无论用人单位与学院是否盖章确认，该协议书都已生效，请各位同学谨慎签约。如需违约须按照违约流程办理违约手续。 【毕业生网上电子协议书签约流程】 (2)语气平和，语调恰当，音量适中。面试时要注意语言、语调、语气的正确运用。打招呼时宜用上语调，加重语气并带拖音，以引起对方的注意。自我介绍时，最好多用平缓的陈述语气，不宜使用感叹语气或祈使句。声音过大令人厌烦，声音过小则难以听清。音量的大小要根据面试现场情况而定。两人面谈且距离较近时声音不宜过大，群体面试而且场地开阔时声音不宜过小，以每个用人单位都能听清你的讲话为原则。 1)(学校统一身份认证)登入学校就业中心管理平台，点击协议书管理 2)查看已有电子三方协议书及签约时限(可能多份) 3)在约定时限内，确定其中一家接收单位正式签约(签约确认前可浏览报到证信息) (一)做好本学期的收尾工作和新学期的开学准备工作。放假前，请各单位按照学校年度工作计划安排，认真完成本学期的各项收尾工作，并做好下学期开学的各项准备工作。 您好!我想咨询一下，我在南京上学，今年毕业，若毕业后档案派回原籍，2年内未就业，还可以保持应届毕业生身份吗?(想要报考公务员)若在2年内就业，应届毕业生身份是不是就没有了呢?谢谢，期待回复。 有些应试者尽管在面试前已做好了充分的心理准备，但是一进面试室就紧张起来;有些应试者在答辩中遇到“卡壳”时，心情也立刻变得紧张起来。怎样解决在这两种情况下出现的心理紧张呢?我们要分析紧张的原因。这种极度的紧张是由于应试者的卑怯心理和求胜心切而造成的。因此，应试者一进面试室，应该去掉“自愧不如人”的意识，确立“大家都差不多，我的水平与其他人一样”的意识，有了这种意识，紧张的情绪就会减少一大半，随着面试的开始，紧张情绪就有可能完全消失。对于遇到“卡壳”而紧张的问题，如果抱着“能取胜则最好，不能胜也无妨”的态度，紧张就会即刻消失，很快就进入正常的面试状态，有可能出现“柳暗花明又一村”的境界。所以，应试者在面试中一定要注意不要紧张。 脸：或呆滞死板，或冷漠无生气等，如此僵尸般的表情怎么能打动人?得快快改掉，一张活泼动人的脸很重要。 考研、考公务员、出国、升学、结婚、生育等，这些事情都需要政府所属人才市场开具相关证明，缺少档案将无法办理这些证明。 一般来说，就业协议书签订在前，劳动合同订立在后。在某种意义上，劳动合同可以视为就业协议书的延伸。例如，毕业生与用人单位可以在就业协议书中约定试用期和试用期待遇，上岗后签订劳动合同时试用期条款按此约定执行;如果毕业生与用人单位就试用期满后的工资待遇、住房等有事先约定，亦可在就业协议书的补充协议中注明，日后订立劳动合同对此内容应予以认可和确定。 4)打印三方协议书文本一式三份，也可通知用人单位先打印。 5)学生、院系签字盖章后将协议书寄用人单位、在用人单位签字盖章后返回二份给毕业生，其中一份交回所在院系。 2.签约时间： 国防军工企业签约：2020年10月中旬开通至2020年8月中旬 非国防军工企业签约：2020年11月中旬开通至2020年8月中旬 感谢您的阅读，祝您生活愉快。