公司员工手册(30)模板.docxVIP

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  • 2020-09-05 发布于天津
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资料内容仅供您学习参考,如有不、勺或者侵权,请联系改正或者删除。 资料内容仅供您学习参考,如有不、勺或者侵权,请联系改正或者删除。 PAGE PAGE # 资料内容仅供您学习参考,如有不、勺或者侵权,请联系改正或者删除。 资料内容仅供您学习参考,如有不、勺或者侵权,请联系改正或者删除。 PAGE PAGE # 公司员工手册(30)模板 员工守则 1 ?员工必须遵守公司的各项规章制度。 2?坚决服从上级(包括执行长、值班长、领班)的管理,杜绝与上 级顶撞。 3.制度督察官及质量督察长在履行督察职责时具有崇高的权力, 任何员工都必须服从,不得抵抗。 4?禁止员工议论公司的制度亠显瓊可题的5S和县它二切_§11 司 有关的事情。员工对公司有意见和建议,可经过书面的方式向 公司反映,也能够要求公司召开专门会议倾听其陈述,以便公司 做出判断。 5?员工必须做到笔记本不离身。上级安排的任务、客户的要求、 同事的委托,均需记录,并在规定的时间内落实、答复或回话。 自己解决或解答不了的冋题应立即向有关人员汇报,不得拖 延。杜绝问题石沉大海、有始无终。 6.公司实行”委托责任人与请求协助”的管理制度。各委托责任 人能够委托其它人员去独立完成或协助完成委托责任人交给的 工作。当委托责任人请求协助时,员工必须表明以下两种工作 态度: (1)能够协助,请问什么时候开始。 ⑵不能够协助,

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