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第1篇出租汽车管理办公室社会治安综合治理工作总结
出租汽车管理办公室 社会治安综合治理工作总结
一年来,出租汽车管理办公室治安综合治理工作在执法局的正确领导下,认真贯彻落实社会治安综合治理工作方针、政策,紧紧围绕安全生产和创建文明城市工作,狠抓内部治安目标责任制的落实,按照“谁主管,谁负责”的原则,不断加大出租汽车管理综治工作的力度,主要领导、分管领导高度重视,齐抓共管。现将出租汽车管理办公室半年工作汇报如下
一、领导重视,狠抓落实
出租汽车管理办公室始终坚持把综治工作当作大事来抓,年初就把综治工作纳入年度工作计划,并摆上重要议事日程,统一认识,及时成立了由办公室主任任组长、副主任任副组长的综合治理领导小组。为保证综治工作的有序开展,出租汽车管理办公室积极采取措施
一是为确保综治工作各项措施得到有效落实,进一步完善了综治的基础工作,进一步加大了出租汽车营运管理和非法营运监管的工作力度。
二是签订了《社会治安综合治理目标责任书》,明确了邱雁刚就是综合治理目标第一责任人,既要抓好出租汽车管理工作,又要抓好综治工作。
三是狠抓内部综合治理目标责任制的落实,坚持把综治工作与出租汽车管理同安排、同落实,实行年终考核与政
1 绩挂钩,切实做到了办事有人员,工作有部署,运行有检查,效果有奖惩。
二、加大信访力度,妥善处置来访事件,维护大局稳定
出租汽车管理工作涉及面广,关系群众切身利益的矛盾难以完全避免,为此管理办加大了信访稳定工作力度,在执法工作中把群众利益放在首位,视信访稳定工作与抓安全一样重要。将信访稳定工作做到超前预防、超前布置,并加大了信访接待处置力度。
一是对领导接访活动中涉及出租汽车工作的问题,迅速及时地进行查处,并及时回复信访办。妥善接待来访群众,对待来访人员不躲、不烦、不气、不推,对于能解决的问题,给予明确答复,帮助解决,对于政策性强,难度大的问题,认真接待并及时向上级反映。出租汽车管理办公室加大了执法力度,加强对出租汽车驾驶员不打表、乱要价、绕道、拒载等违章行为的查处力度,维护行业稳定。
二是加强信息情报收集反馈工作,安排值班人员和信息员及时掌握可靠信息,对可能引发群众事件的不安定因素,及时汇报反馈,做到事情早安排,为领导决策提供依据。
三是认真做好预防和处置突发事件的应对工作,先后建立了稳定工作预案、领导信访接待督办制度、矛盾纠纷排查制度,明确工作职责,加强控制工作力度,维护出租汽车行业秩序稳定。为维护社会稳定,防患于未然,出租汽车管理办公室密切关注驾驶员的动态,对行业内存在的不稳定因素做到了及时预防,做好疏导和排解工作,防止矛盾的激化,
2 防止群体事件发生。并通知各公司要做好车主及驾驶员的教育工作,增强他们的守法意识,对出现的不稳定问题及时上报出租汽车管理办公室,并采取果断措施,化解矛盾,就地解决,防止事件扩大,为出租汽车行业改革工作的顺利进行营造良好氛围。在大家的努力下,目前驾驶员也没有出现集体性事件,维护了出租汽车行业秩序稳定。
三、坚持预防为主,打防结合的方针
打防结合,预防为主是做好社会治安综合治理的指导方针,标本兼治重在防范。因此,我们始终坚持“谁主管、谁负责”的原则,在治安防范上都能够落实到人,强化管理,加大了内部治安防范力度。
一是查隐患、堵漏洞、认真落实综治工作各项措施,做好了执法队伍建设工作。同时,完善执法行为内外部监督体系,加强了对执法人员的监督。一年来,出租汽车管理办公室没有发生火灾等安全事故和重大治安案件,无外勤执法人员粗暴执法、野蛮执法的投诉案件。
二是适时配合相关部门开展社会治安专项治理,组织专门力量对车站、重点路段、人员集流地进行重点稽查,同时在路面还有巡查的队员,发现不规范行为及时整改,从根本上解决长期存在的社会治安问题。
四、认真抓好法制宣传教育和防邪工作
为切实开展好出租汽车管理办公室的综合治理宣传、法制教育和防邪工作,组长亲自抓,副组长具体抓,经常组织全体人员开展学习、培训活动,在广大干部员工中广泛开展
3 法制宣传和防邪教育工作,使广大干部员工懂法、守法、文明执法,打造一支“政治优良、作风过硬、纪律严明、训练有素、保障有力”的执法队伍,未发现有“法轮功”等邪教组织在街面非法张贴、散发反动宣传品的行为。
总之,出租汽车管理办公室在今年的社会治安综合治理中做了大量的工作,也做出了一些成效,但与上级社会综治委的要求还有一点的距离,但我们表示要与时俱进,开拓创新,不断开创出租汽车行业维护一方社会稳定工作的新局面。
出租汽车管理办公室
2017年10月24日
4
第2篇某年出租汽车办公室年终总结
XX年出租汽车办公室年终总结
总结,是对过去一定时期的工作、学习或思想
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