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校长岗位职责及工作要求 校长是学校行政负责人，处于学校中心地位，是学校的法人代表, 对外代表学校，对内全面主持学校各项工作。其职责有： （一） 全面贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法律法规，坚 持社会主义办学方向，努力培养德、智、体全面发展的社会主义事业 建设者和接班人。 （二） 依靠党组织、教代会积极做好教师和职工的思想政治工作， 组织教师学习政治、钻研业务，使之不断提高政治素养、职业道德、 文化业务水平以及教育教学能力。 （三） 主动支持和监督教导处、总务处、副校长、少先队、班主 任和其他各类人员的工作。尊重教代会的决议，维护教职工的合法权 益。 （四） 带头遵守各级教育主管部门的文件、决议；搞好学校与当 地政府、社会的配合、协调关系。 （五） 全面主持学校的各项工作。 1、 每年根据学校实际及办学目标及时制定学校工作计划（目 标），并督促好学校其他部门制定好工作计划，并抓好实施、检查、 反思、总结等环节。 2、 建立健全学校各项规章制度，抓好教职工的思想政治工作， 人事及劳动纪律考核等工作。 3、结合学校实际，有计划、有目的选拔和培养好学校中层管理 人员、班主任和青年教师；每年要聘用好班主任、教研组长，核定教 职工的岗位及工作量，努力做到用人所长 4、 坚持“教育教学是学校的中心工作”的思想，督促好教导处, 遵循教学规律，坚持以人为本，建立和完善教学管理制度，抓好教学 常规管理。经常深入教学第一线，指导好教师的教学。 5、 坚持“勤俭持家”和“后勤保障为教学服务”的思想，督促 好总务处，合理使用好学校经费，努力做到有计划、有目的；公开、 透明的使用每一分钱，抓好食品卫生等工作。 6、 坚持“副校长是校长的助手”的思想。督促好副校长抓好村 小学校的日常管理工作。