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- 2020-09-11 发布于福建
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预算绩效目标管理
2014预算编制布置
预算绩效管理概述
怎么编制项目绩效目标
谁来编制项目绩效目标
须算绩效管理概述
预算绩效是指预算资金所达到的产出和
结果。预算绩效管理是政府绩效管理的重
要组成部分,是一种以支出结果为导向的
预算管理模式。
《关于推进预算绩效管理的
导意见》(财预[2011416号)
须算绩效管理概述
财政支出绩效的含义:公共支出的经济
性。动益性和有效性。经济性指以最低的投入取
得一定的产出;效率性:投入与产出的关系;有
效性:多大程度上达到政策目标、经营目标和其
他预期效果。总而言之,绩效的衡量,就行为过
程而言,包括投入是否满足经济性要求、过程是
否合规合理;就行为结果而言,包括产出与投入
相比是否有效率、行为结果是否达到预期的目标
以及产生的经济方面和社会方面的影响。
财政支出绩效评价3原则
合规性
经济性
效率性
有效性
投入是否节约
单位成本产出是否高效
结果是否达到目标
逻辑思路:使命—职责及目标—任务计
划及年度项目一资金保障
管理重点
将工作业绩与资源配置相结合。本质上是
把行政目标和与预算资源配置沟通起来
2以民为本。强调社会效益和公众参与
3是对绩效的核算。从资金使用的角度核算政
府机构在单一预算年度内可能取得的绩效
政府使命—政府目标职能一规划和
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