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- 2020-09-20 发布于江苏
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前程无忧薪酬调查报告
51Job Salary Survey Report
(2006-2007)
前程无忧人事外包服务
51JOB HR TOOLS OUTSOURCING
有限公司,
感谢您使用《2007 版前程无忧薪酬调查报告》,同时感谢您选择前程无忧。前程无忧是全国最大的人
事服务机构,此次我们推出的薪酬调查报告希望能帮助您准确了解市场薪酬福利水平,把握市场薪酬福利
发展动态,为您的薪酬决策提供最有价值的参考。
前程无忧从 2002 年末开始推出薪酬调查报告以来,已经被全国数千家企业所使用,为他们提供了薪
资政策的参考依据,获得了非常好的市场反馈。前程无忧秉承一贯的以客户需求为上的态度,继续为中国
的专业HR 人士提供最优质的产品。在 2006 年进行了更专业的调查分析后,我们推出了 2006-2007 年度薪
酬调查报告。
本期薪酬调查报告继承以往报告的特色,从影响薪资的多个重要因素角度详细分析薪酬信息,同时在
数据收集和分析方面采用了更多样的渠道和更丰富的样本,从更多企业参与薪酬调查、更多猎头团队提供
的高级人才和高端职位薪酬信息、以及更广泛的个人薪酬调查,得到更全面准确的数据。在调
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